Mats bytte från arkeolog till projektledare

Hol Mats Andersson: Idag är identiteten som arkeolog inte lika stark!

Han kan sakna både arkeologin och eleverna i skolan men han drivs av ständig utveckling. Hol Mats Andersson har jobbhoppat flera gånger och han har alltid följt sitt hjärta i sina yrkesval.

Intresset för historia, framförallt tidig stenålder, ledde först till arkeologijobb innan han så småningom sadlade om helt och blev projektledare på ett filmproduktionsbolag. 

Arkeologin var både ett intresse och ett jobb för Hol Mats Andersson men förutsättningarna för att kunna ta arkeologijobb på olika platser blev till slut svåra att förena med familjelivet.  

- Jag såg mig själv som arkeolog under många år. Jag har ju investerat i både tid och pengar med en lång universitetsutbildning. Men idag är identiteten som arkeolog inte lika stark, säger Hol Mats Andersson.



Med pedagogik i bagaget dök nya jobbmöjligheter som biträdande skolledare upp, vilket skulle gå att förena med livet som småbarns-förälder. Snart visade sig dock tjänsten inom skolvärlden innebära långpendling och familjelivet utmanades på nytt. Nu var Hol Mats Andersson beredd på att förändra sitt yrkesliv igen:

- Ett roligt erbjudande fick mig att byta inriktning igen och jobbhoppa till ett filmproduktionsbolag som efterfrågade min pedagogiska kompetens.




Arkeologin är projektstyrd och Hol Mats Andersson ser att han har nytta av flera tidigare erfarenheter i sin nuvarande roll som projektledare inom film.

Han känner sig lyckligt lottad och är glad över att ha haft möjligheten att prova nya saker och att ständigt utvecklas. Han valde hoppet till filmbranschen för att jobbet var så intressant, inte för att han var tvungen.

Inför omställningen till filmbranschen gick han en projektledarutbildning som han har finansierat ur egen ficka.

Hol Mats Andersson tror att jobbhoppare är attraktiva på arbetsmarknaden eftersom de visar både nyfikenhet och flexibilitet. Dessutom menar han att all kunskap och all erfarenhet som en person har är något som arbetsgivaren kan dra nytta av.

- Jag har alltid valt med hjärtat och följt en känsla. Förr sa min intuition arkeologi. Idag säger den film, säger Hol Mats Andersson avslutningsvis.

10:56 26 januari, 2016 Omställning

Återkommande utveckling

Arbetsmarknaden förändras i snabb takt. Dagens kunskaper räcker inte för att klara morgondagens utmaningar. Vi måste utbilda oss flera gånger under ett arbetsliv. För tjänstemännen är behoven tydliga, men utbudet för litet. TCO bjuder därför in till ett seminarium om behovet och utformningen av ett politiskt omställningsuppdrag till högskolan. Under seminariet presenteras TCO:s nya rapport Återkommande utveckling - Förslag till ett omställningsuppdrag för högskolan.

Läs mer här
image description

Facklig framgång i CETA-avtalet

Det är mycket prat om murar just nu. Muren som fenomen har nog inte varit så här het i den politiska diskursen sedan november 1989. Men nu handlar dessvärre debatten snarare om att bygga än att riva murar.

Anmäl dig nu till TCOs konferens om utbildning i framtidens arbetsliv

På framtidens arbetsmarknad kommer det inte att räcka att utbilda sig en gång och fler kommer behöva fylla på med utbildning senare i livet. Anmäl dig nu till TCOs konferens om utbildning i framtidens arbetsliv.

Läs mer här

Utredarna

På Utredarbloggen skriver ett gäng utredare som alla jobbar på TCO. På bloggen skriver de om våra aktuella frågor och delar med sig av sina åsikter och insikter.

Läs Utredarna här

Öppenhet en grundsten för välståndet

Mikael Damberg och Karl-Petter Thorwaldsson skriver att de till Socialdemokraternas partikongress kommer att föreslå att regelverket för arbetskraftsinvandring förändras så att färre personer får komma till Sverige för att arbeta (DN Debatt 14/2). Det är en mycket oroväckande signal, i synnerhet i en tid då länder runt om i världen sluter sig inåt, skriver Eva Nordmark, TCO.

Läs mer här

Fel att lägga skatt på bankpersonalen

TCO har idag lämnat in sitt remissvar om det som kommit att kallas för bankskatt. Vi tycker inte att regeringens förslag är bra. Om man ska införa en ny skatt bör den utformas på ett annat sätt. TCO, Finansförbundet och FTF – fackförbundet för försäkring och finans har arbetat fram ett sånt förslag. I vårt remissvar kan du läsa mer.

Läs mer här

Vad händer när A.I.s vill leva Like a Swede?

Se succéfilmen om hur robotarna startar fackförbund här.

Läs mer här
img description

#tcosverige

Följ oss på Instagram

img description
img description
img description
img description
img description
image description
Följ oss på instagram

Hitta ditt fackförbund

Använd filtret nedan för att hitta ditt fackförbund