Friskt jobbat - allt att vinna

16:08 31 oktober, 2016

Så många som 8 av 10 tjänstemän är nöjda med sitt jobb och nästan lika många upplever arbetet som meningsfullt. En majoritet av tjänstemännen uppger också att de regelbundet har möjlighet att lära nytt och utvecklas i arbetet. Samtidigt skjuter sjuktalen i höjden och arbete under hög anspänning ökar i omfattning i många tjänstemannayrken. Det visar TCO:s senaste arbetsmiljöundersökning ”Friskt jobbat – allt att vinna”

Många tjänstemän arbetar i ett högt uppskruvat tempo med arbetsuppgifter som inte sällan ligger utanför kärn-uppdrag. Samtidigt som ny teknik kan göra det lättare att pussla ihop arbete med privatliv, upplever många ett behov av att ständigt vara tillgängliga för arbetet. TCO ser att vi gemensamt måste lära oss att hantera det gränslösa arbetet och säkerställa att individen får den tid för återhämtning som är nödvändig för ett långt och hållbart arbetsliv. 

Friska arbetsplatser är ingen slump. En god arbetsmiljö är nyckeln såväl till lägre sjukfrånvaro som till ett längre arbetsliv. Forskning har identifierat ett antal friskfaktorer i både privat och offentlig sektor. Dit hör ett närvarande ledarskap, kontroll i arbetet, balans, måltydlighet och anställningstrygghet. Därutöver är delaktighet och inflytande i arbetet tydliga friskfaktorer. Genom att fokusera på det som gör oss friska och utökat samarbete mellan arbetsgivare, fackliga organisationer och ansvariga myndigheter ser TCO att utvecklingen med ökande sjuktal kan brytas.

 

För att kartlägga hur tjänstemännen har det på jobbet har TCO med hjälp av offentlig statistik från SCB och Arbetsmiljöverket tagit fram ”Friskt jobbat – allt att vinna”. I undersökningen mäter vi en rad olika variabler som forskningen har visat påverkar den psykosociala hälsan och välbefinnandet i arbetslivet.

TCO:s förslag
TCO:s arbetsmiljöundersökning visar på ett behov av att se över tjänstemännens arbetsbörda, vilka krav som ställs och vilka resurser som ställs till deras förfogande för att utföra arbetet. Centralt är också att chefer får rätt förutsättningar att utöva ett gott ledarskap som ger dem möjlighet att se sina medarbetare i det dagliga arbetet. Konkret föreslår TCO följande:

  • Det systematiska arbetsmiljöarbetet – som är grunden för en god arbetsmiljö – behöver stärkas på arbetsplatserna. Detta är inte minst viktigt för att minska förekomst av arbetsrelaterade besvär, främst i kvinnodominerade yrken och sektorer.
  • Tillgång till och användning av företagshälsovården måste förbättras. För att säkerställa att fler får tillgång till företagshälsovård krävs en mix av kollektivavtal och medfinansiering från staten.
  • TCO har länge efterfrågat en föreskrift om organisatorisk och social arbetsmiljö och det är glädjande att Arbetsmiljöverket nu har tagit fram en sådan. För att säkerställa att föreskriften får effekt bör Arbetsmiljöverket särskilt följa upp utvecklingen av den psykosociala arbetsmiljön på arbetsplatserna.
  • Regeringen bör tillsätta en utredning för att ta fram en arbetsrättslig lag mot mobbning inom arbetslivet.

 

Kristina Lovén Seldén

Utredare: Arbetsmarknadspolitik

Ulrika Hagström

Utredare: Arbetsmiljöfrågor och frågor om lika möjligheter i arbetslivet

TCO om de senaste dagarnas skatteutspel

Brytpunkten för statlig skatt, 3:12-reglerna och hot om att fälla enskilda skatteförslag i riksdagen är tre av de frågor som präglat den politiska rapporteringen de senaste dagarna. TCO ser det som ytterligare argument för varför det behövs en ny skattereform. Ett första steg kan vara att Socialdemokraterna och Centerpartiet inleder sådana samtal.

Läs mer här
image description

Hur Europeiska unionen ska gå en ljus framtid till mötes

Imorgon är det 60 år sedan det så kallade Romfördraget skrevs under som lade grunden till den Europeiska Unionen. Jag är på plats i Rom för ett socialt trepartstoppmöte, där arbetsmarknadens parter på EU-nivå träffar representanter för EU:s institutioner och medlemsstater. Med på mötet är bland andra EU-kommissionens ordförande Jean-Claude Juncker, Europeiska rådets ordförande Donald Tusk, den italienska premiärministern Paolo Gentiloni och Sveriges statsminister Stefan Löfven.

Lokalt samarbete med högskolan höjer kvaliteten

Att ett lärosäte i sin forskning och utbildning har ett samarbete med lokalt och regionalt näringsliv och offentlig sektor är något som höjer kvaliteten, inte tvärtom. Läs TCOs replik i Dagens samhälle.

Läs mer här

Så öppnar vi högskolan för yrkesverksamma

Ge särskilda anslag till dem som jobbar och höj ersättningen för studenter registrerade för vidareutbildning. Ställ om högskolan så att utbildningarna bättre matchar behoven hos de yrkesverksamma, skriver Eva Nordmark, TCO.

Läs mer här

Använd EU:s budget för omställning på arbetsmarknaden

För att bättre klara den internationella konkurrensen bör EU-pengar användas till vidareutbildning i medlemsländer med bristfälliga omställningssystem. Europa måste investerar i inkluderande och jobbskapande tillväxt.

Läs mer här

Ettårskalas för OSA-föreskrift

Arbetsmiljöverkets föreskrifter om organisatorisk och social arbetsmiljö började gälla den 31 mars 2016. TCO och TCO-förbunden har tagit fram en vägledning som ett stöd för tillämpningen av föreskrifterna ute på arbetsplatserna. På ettårsdagen ser vi tillbaka på det gångna året. Vad har hänt ute på arbetsplatserna? Kan vi redan se några förbättringar? Hur går vi vidare? Välkommen till ett frukostseminarium i TCO-huset i Stockholm den 31 mars klockan 8.00 - 9.30.

Se livesändningen här

Känner du framtidens mäktigaste?

Nu kan du vara med och nominera till Framtidens 99 mäktigaste!

Läs mer här

Utredarna

På Utredarbloggen skriver ett gäng utredare som alla jobbar på TCO. På bloggen skriver de om våra aktuella frågor och delar med sig av sina åsikter och insikter.

Läs Utredarna här

Vi ses i TCO-landet

Nu är TCOs namntävling klar och vi har ett namn på vår nya plats i Almedalen.

Läs mer här
img description

#tcosverige

Följ oss på Instagram

img description
img description
img description
img description
img description
image description
Följ oss på instagram

Hitta ditt fackförbund

Använd filtret nedan för att hitta ditt fackförbund