Kvinnors löner släpar efter i nio år efter barnafödande
Kvinnors inkomster faller brantare än mäns när de blir föräldrar, och det skapas ett inkomstgap som fortfarande finns kvar när barnet går i tredje klass. Det visar vår rapport.
Mats bytte från arkeolog till projektledare
Han kan sakna både arkeologin och eleverna i skolan men han drivs av ständig utveckling. Hol Mats Andersson har jobbhoppat flera gånger och han har alltid följt sitt hjärta i sina yrkesval.
Intresset för historia, framförallt tidig stenålder, ledde först till arkeologijobb innan han så småningom sadlade om helt och blev projektledare på ett filmproduktionsbolag.
Arkeologin var både ett intresse och ett jobb för Hol Mats Andersson men förutsättningarna för att kunna ta arkeologijobb på olika platser blev till slut svåra att förena med familjelivet.
- Jag såg mig själv som arkeolog under många år. Jag har ju investerat i både tid och pengar med en lång universitetsutbildning. Men idag är identiteten som arkeolog inte lika stark, säger Hol Mats Andersson.
Med pedagogik i bagaget dök nya jobbmöjligheter som biträdande skolledare upp, vilket skulle gå att förena med livet som småbarns-förälder. Snart visade sig dock tjänsten inom skolvärlden innebära långpendling och familjelivet utmanades på nytt. Nu var Hol Mats Andersson beredd på att förändra sitt yrkesliv igen:
- Ett roligt erbjudande fick mig att byta inriktning igen och jobbhoppa till ett filmproduktionsbolag som efterfrågade min pedagogiska kompetens.
Arkeologin är projektstyrd och Hol Mats Andersson ser att han har nytta av flera tidigare erfarenheter i sin nuvarande roll som projektledare inom film.
Han känner sig lyckligt lottad och är glad över att ha haft möjligheten att prova nya saker och att ständigt utvecklas. Han valde hoppet till filmbranschen för att jobbet var så intressant, inte för att han var tvungen.
Inför omställningen till filmbranschen gick han en projektledarutbildning som han har finansierat ur egen ficka.
Hol Mats Andersson tror att jobbhoppare är attraktiva på arbetsmarknaden eftersom de visar både nyfikenhet och flexibilitet. Dessutom menar han att all kunskap och all erfarenhet som en person har är något som arbetsgivaren kan dra nytta av.
- Jag har alltid valt med hjärtat och följt en känsla. Förr sa min intuition arkeologi. Idag säger den film, säger Hol Mats Andersson avslutningsvis.
Artikeln publicerades för första gången i januari 2016.
Mer om omställning
Debatt
Replik: Nej MP, A-kassan ska vara en omställningsförsäkring som främjar rörlighet och jobbyten
Miljöpartiet målar upp en bild att obligatorisk a-kassa och medborgarlön leder till ökad ekonomisk jämlikhet. TCO delar inte den uppfattningen och påminner om att a-kassan är en omställningsförsäkring, och det är viktigt att den fortsätter vara det.
Läs vidare
Nyheter
Så kan vi förhindra att föräldraskapet blir starten på inkomstgapet
Att bli förälder innebär ofta en ny fas i livet. Det är också startskottet på ett inkomstgap mellan män och kvinnor. För kvinnor faller inkomsten när barnen kommer och det skapas ett inkomstgap som fortfarande finns kvar när barnet går i tredje klass.
Läs vidare
Pressmeddelanden
Kvinnors inkomster faller kraftigare än mäns när barnen kommer – och inkomstgapet består längre
I rapporten Hur påverkas kvinnors och mäns inkomster när de får barn? visar TCO hur inkomster efter barnafödande påverkas för kvinnor och män. Det är tydligt att inkomster påverkas olika vid föräldraskap. Kvinnors inkomster faller brantare än männens, och det skapas ett inkomstgap mellan kvinnor och män som fortfarande finns kvar när barnet går i tredje klass
Läs vidare
Debatt
Pensionssystemet är bra – förstör det inte
TCO: Förändringar ska skötas inom pensionsgruppen – inte i budgeten
Läs vidare
Nyheter
Omställning i fokus när fackliga företrädare träffades under tyska statsbesöket
Sverige och Tyskland står inför en rad gemensamma utmaningar där hela Europas omställningsförmåga och konkurrenskraft står på spel. Det diskuterades på ett möte där tyska och svenska fackliga företrädare möttes som del av det tyska statsbesöket.
Läs vidare
Pressmeddelanden
Hemarbete vanligast i Stockholms län
Mer än två tredjedelar av tjänstemännen i Stockholms län, 69 procent, har jobbat hemifrån huvudsakligen eller delvis under pandemin. Det är den högsta siffran i landet, följt av Södermanlands län och Uppsala län. I Norrbottens län finns den lägsta andelen. Det visar en ny undersökning som SCB har genomfört på uppdrag av TCO.
Läs vidare
Gå till Aktuellt
Seminarier och event
26 Oktober
Tisdag
26
oktober
08:30 -
09:30
|
Arbetsmiljöfrukost
Mitt i den europeiska arbetsmiljöveckan och dagen före skyddsombudens dag bjuder TCO in till en arbetsmiljöfrukost med bland andra arbetsmarknadsminister Eva Nordmark.
Läs mer Anmäl dig här!Se alla event
Rapporter
Hur påverkas kvinnors och mäns inkomster när de får barn?
I rapporten Hur påverkas kvinnors och mäns inkomster när de får barn? har TCO tittat på inkomutvecklingen för män och kvinnor nio år efter barnafödandet i tio vanliga tjänstemannayrken.
Läs vidare
Rapporter
Från riskfaktorer till friskfaktorer
Den här rapporten fokuserar på långtidssjukskrivna tjänstemän: Vilka de är och hur deras arbetssituation har varit tiden innan sjukskrivningen. Resultaten i rapporten visar att de långtidssjukskrivna tjänstemännen tiden innan de blir sjukskrivna möter flera faktorer i sitt arbete som innebär en förhöjd risk för ohälsa. För TCO är det centralt att riskfaktorer blir till friskfaktorer – som i…
Läs vidare
Rapporter
Från jämställda par till ojämställda föräldrar
Varför väljer föräldrar att dela på föräldraledigheten som de gör? Trots möjligheten att dela lika är det få föräldrapar som gör det. Ny forskning visar att normer på arbetsplatsen styr hur föräldrar delar på dagarna.
Läs vidare
Rapporter
Livspusslet under coronapandemin
Hur påverkas livspusslet för de tjänstemän som har arbetat hemifrån och de som har fortsatt gå till arbetsplatsen under coronapandemin? Påverkas kvinnor och män på olika sätt? Det är några av frågorna som tas upp i den här rapporten som baseras på en undersökning om tjänstemännens arbetsmiljö och livspussel under pandemin.
Läs vidare
Se alla rapporter
Arbetsvärlden
Arbetsvärlden är en webbtidning om arbetsmarknaden. Den ges ut av TCO och görs av en självständig redaktion.
Hitta ditt fackförbund
TCO är en centralorganisation för 13 fackförbund som tillsammans har 1,4 miljoner medlemmar.
Använd filtret nedan för att hitta ditt fackförbund.