Vad tycker Svenskt Näringsliv om partsmodellen i arbetsmiljöarbetet?

TCObloggar 2017-10-18

Igår deltog jag i ett seminarium arrangerat av Svenskt Näringsliv med anledning av deras nya rapport "Förändring -för en ännu bättre arbetsmiljö. Dags att tänka nytt -ett modernt arbetsliv kräver moderna regler och roller". Den handlar om att man vill ta bort den fackliga kopplingen till arbetsmiljöarbetet ute på arbetsplatserna.

Trots att man intervjuat 1000 företag hade man inga siffror på hur vanligt det var att företag upplevde problem med dagens regler. Men "man fick signaler om" att så var fallet.

I det efterföljande panelsamtalet deltog från TCO-familjen, Unionens Daniel Gullstrand. Hans inledande kommentar sammanfattar mycket precist rapportens huvudsakliga innehåll:

"Det är egentligen inte en rapport som handlar om arbetsmiljöarbetet, utan om partsmodellen."

Simon Markusson från TCOs webbtidning "Arbetsvärlden" var också där: "Svenskt Näringsliv vill ta skyddsombud från facken"

Utredare, Arbetsmiljö

Partierna måste ha orken och viljan att samarbeta

Vi är 1,4 miljoner, mitt i samhällets och arbetsmarknadens förändring. Nu efter riksdagsvalet behöver vi partier som har orken och viljan att samarbeta över blockgränserna.

Läs mer här

Myt att a-kassan är generös

Det finns en föreställning om att ersättningen till arbetslösa är särskilt generös i Sverige. Det stämmer inte. I själva verket är arbetslöshetsersättningen i de flesta jämförbara länder mer generös än i vårt land.

Läs mer här

Handbok ska hjälpa i arbetet mot sexuella trakasserier

Det finns ett före och ett efter #metoo. Ingen på arbetsplatsen ska behöva riskera att utsättas för sexuella trakasserier. Därför har vi tagit fram Handbok mot sexuella trakasserier. Låt boken bli en guide i detta viktiga arbete.

Läs mer här

Hitta ditt fackförbund

Använd filtret nedan för att hitta ditt fackförbund