Utgå från småföretagens behov för lyckat arbetsmiljöarbete

TCObloggar 2019-10-23

Det har varit mycket debatt om skyddsombudens roll den senaste tiden. Till stor del har debatten handlat om de regionala skyddsombudens vara eller icke vara. De två organisationerna Svenskt näringsliv och Företagarna gillar inte att de regionala skyddsombudens verksamhet utgår från fackförbunden.

Men det vore mer konstruktivt av dem att istället se på hur man på bästa sätt kan underlätta för de små företagen att lyckas med arbetsmiljöarbetet, och använda det som utgångspunkt i sina förslag.

Eftersom småföretag har andra förutsättningar än större arbetsgivare att bedriva ett bra arbetsmiljöarbete, har EU:s arbetsmiljömyndighet ”European Agency for Safety and Health at work” (kortat ”EU-Osha”) i ett tre-årigt projekt undersökt ”Fungerande strategier för bättre arbetsmiljö i småföretag, vad funkar, för vem, och i vilket sammanhang?”.

Nyligen hölls ett seminarium om projektets resultat, som jag med stort intresse deltog i.

Det beskriver hur småföretagare sällan har arbetsmiljöarbetet överst på sin ”att göra-lista”, som innehåller allt från pappersarbete och skaffa fler kunder till att delta i den dagliga produktionen och avsätta tid för familjen. Även om de allra flesta småföretagare vill ha ett gott anseende hos kunder och anställda finns det de som undervärderar vilka risker som kan finnas i arbetet. I studien identifierar man tre kategorier utifrån deras inställning till arbetsmiljöarbete, –de som undviker i det längsta, –de som reagerar vid påtryckning, och –de som aktivt själva söker kunskap.

För att lyckas med att nå småföretagarna ska man överlag komma med branschanpassade kunskaper. Man ska helst kunna berätta för dem direkt vad de konkret ska göra, istället för att hänvisa dem till var de själva kan leta efter information om det. De vill inte betala för tjänster om de inte är tvungna. De är lättast att nå med ett personligt och respektfullt bemötande som fokuserar på möjligheter.

Om man då jämför vilka möjligheter modellen med regionala skyddsombud har att uppfylla dessa behov kontra andra förslag, ser vi att de regionala skyddsombuden väldigt väl uppfyller småföretagarnas behov:

Regionala skyddsombud (RSO) har: kunskaper om just den bransch som de verkar inom, RSO har kunskapen och kompetensen att berätta konkret vad som behöver göras, och inte bara förmedla var informationen finns. RSO:s tjänster kostar inget för företagaren. Med RSO får arbetsgivaren en personlig kontakt, och i de allra flesta fall även ett respektfullt bemötande. Allt annat vore väldigt otaktiskt när målet är att åstadkomma ett långsiktigt hållbart arbetsmiljöarbete.

Det finns säkert enskilda dåliga exempel, men det stora flertalet lyckas bra. Med tanke på att de regionala skyddsombuden gör 55 – 60 000 besök om året är det anmärkningsvärt hur få klagomål de får. Antalet besök kan jämföras med Arbetsmiljöverkets 3 – 5000 besök om året på mindre företag.

Flera av våra fackförbund berättar att många arbetsgivare i första hand väljer att vända sig direkt till de regionala skyddsombuden när de har frågor om vad de ska göra i arbetsmiljöarbetet.

Modellen med regionala skyddsombud är effektiv och arbetet ger resultat. För staten är modellen med regionala skyddsombud mycket kostnadseffektiv jämfört med om Arbetsmiljöverket skulle sköta samma sak via egna inspektörer/rådgivare, eftersom Facken själva skjuter till mer än 50 % av kostnaden för verksamheten med RSO.

Den modell som SN och företagarna förespråkar med ”oberoende konsulter” finns idag i Danmark. För att ta reda på hur det fungerar gjorde TCO-förbundens arbetsmiljönätverk en studieresa dit. Konsulterna vi träffade var inte nöjda med upplägget. De berättade att de nästan bara får korta påhugg och så gott som alltid kommer in för sent när något redan har hänt. Företagarna tycker att det är svårt att veta vilken konsulthjälp de behöver anlita och att det kostar mycket pengar.

Jag har svårt att se hur slutsatsen kan bli någon annan än densamma som i tillgängliga internationella jämförelser av olika modeller för ett fungerande arbetsmiljöarbete i småföretag. Nämligen att argumenten för att regionala skyddsombud är den mest effektiva metoden för att nå småföretagare och hjälpa dem igång med ett arbetsmiljöarbete väger tyngre än Svenskt Näringslivs och Företagarnas skepsis mot modellen.

Utredare, Arbetsmiljö

A-kassan urholkas år efter år – Så påverkas hushållens ekonomi

A-kassan har urholkats de senaste 40 åren och ersätter en allt mindre del av lönen vid arbetslöshet. Färre än en av sju får idag 80 procent av sin lön i ersättning. För den som blir arbetslös kan det leda till drastiska förändringar i familjens ekonomi.

Läs mer här.

Debatt

Regeringen måste säkra ekonomisk trygghet för egenföretagare

Egenföretagandet kommer sannolikt att öka i Sverige till följd av de nya möjligheterna till distansarbete. Men pandemin har visat på flera brister i försäkringssystemen som gör att de med eget företag ofta hamnar i kläm. Det skriver Therese Svanström, ordförande för TCO.

Nyheter

Therese Svanströms tal mot Rysslands krig i Ukraina

Den 30 mars höll TCO:s ordförande Therese Svanström ett tal mot Rysslands krigsföring i Ukraina. Talet hölls vid en demonstration utanför Ryska Ambassaden i Stockholm.

Pressmeddelanden

Hot och våld mot tjänstemän hotar demokratin

Var femte tjänsteman har utsatts för hat, hot och våld från tredje man. Det handlar om knuffar, slag, direkta hot på jobbet eller hot i mejl och sociala medier. Det visar en ny undersökning från TCO. Och att tjänstemän utsätts är ett hot mot demokratin, anser nio av tio förvärvsarbetande.

Debatt

Sjukskrivna i välfärden får inte nog hjälp att komma tillbaka till jobbet

Många kvinnliga tjänstemän får inte tillräcklig hjälp under sjukskrivningen för att komma tillbaka till jobbet. Bristerna är stora bland långtidssjukskrivna sjuksköterskor, poliser och socialsekreterare, visar en ny rapport. Vi har tre förslag för att fler ska få snabbare rehabilitering, skriver TCO:s ordförande Therese Svanström.

Nyheter

Joint Nordic Statement on the FNPR support for the Russian aggression in Ukraine

TCO, som en del av Nordens fackliga samorganisation (NFS), fördömer i ett gemensamt uttalande det den ryska fackliga centralorganisationen FNPR sagt om Rysslands invastion i  Ukraina. NFS vill att FNPR omedelbart tar tillbaka sitt uttalande, och om man inte gör det vill man att FNPR utesluts ur ITUC (International Trade Union Confederation).

Pressmeddelanden

Ny rapport: En urholkad a-kassa slår mot hushållens ekonomi

A-kassan har urholkats år för år och ersätter en allt mindre del av lönen vid arbetslöshet. Bara drygt 15 procent får 80 procent i ersättning, visar en ny rapport från TCO. För den som blir arbetslös kan det leda till drastiska förändringar i familjens ekonomi.

Gå till Aktuellt

TCO bloggar

Therese Svanström - Ordförande TCO

28 april, 2022

Ingen ska skadas, bli sjuk eller dö av sitt jobb

Arbetsmiljöarbetet behöver prioriteras. För att ingen ska skadas, bli sjuk eller dö på eller av sitt jobb. För att säkra kompetensförsörjningen till bristyrken inom välfärden. För att alla som vill ska kunna arbeta heltid med hälsan i behåll, och för att alla ska ges möjlighet till ett tryggt, hållbart och utvecklande arbetsliv ända fram till pensionen.

Arbetsmiljö

Oscar Wåglund Söderström - Internationell chef

09 maj, 2022

En renässans för fredsprojektet

Sjuttio år av utveckling och kompromisser har gett ett på många sätt framgångsrikt EU. Historien visar att det är i tider av kris som de stora utvecklingsstegen brukar tas. Så frågan är, vad blir nästa kliv framåt för Europa? Det skriver gästkrönikör Oscar Wåglund Söderström, internationell chef, TCO.​

EU

Lena Orpana - Utredare pensionsfrågor, statistiker

11 april, 2022

Det behöver löna sig att arbeta för sin pension

Inför den kommande vårpropositionen den 19 april har TCO ett antal förslag vad gäller pensionen. Det handlar om långsiktiga lösningar för ett hållbart arbetsliv och en höjning av pensionsrätt och pensionsavgift med bevarande av autonomi och åtskillnad från statsbudgeten.

Trygghetssystem, Pension

Karin Pilsäter - Ekonomisk politik

04 april, 2022

Vårbudget 2022 – i kristid

När osäkerheten är stor såväl om säkerhetsläge som ekonomisk utveckling är det viktigt att stärka vår motståndskraft. Sverige behöver rustas för omställning och utveckling. Det är nödvändigt för kompetensförsörjningen av ett växande näringsliv och välfärdens tjänster, och behöver ske såväl som stärkt försvar och säkerhet. Det vill TCO skicka med partierna nu när vårpropositionen är på intågande.

Ekonomi och tillväxt, EU, Skattereform

Åsa Forsell - Utredare med ansvar för jämställdhetsfrågor.

28 mars, 2022

Klimatomställning och jämställdhet i fokus på FN:s kvinnokommissions toppmöte

Den 25 mars avslutades det årliga två veckor långa internationella toppmötet med FN:s kvinnokommission CSW66 (den 66:e sessionen av Commission on the Status of Women). TCO:s Åsa Forsell har deltagit och skriver om några lärdomar och insikter från mötet.

Internationellt, Jämställdhet

Sofia Hylander - Utredare: Utbildning och livslångt lärande

24 mars, 2022

Ett pärlband av propositioner om kompetensförsörjning

Den 22 mars var sista dagen för regeringen att lämna de propositioner som riksdagen ska behandla innan riksmötets avslutande vilket innebar att mängden pressmeddelanden från Regeringskansliet nådde rekordnivåer.

Arbetsmarknad, Omställning och utbildning

Gå till TCO bloggar

TCO play

Se fler filmer

Rapporter

Rapporter

A-kassan urholkas år efter år – Så påverkas hushållens ekonomi

Den här rapporten visar hur ersättningen från a-kassan ser ut i dag och hur den urholkats över tid. Arbetslöshetsförsäkringen ersätter bara runt 60 procent av en medianlön. För tjänstemännen är a-kassan ännu lägre, cirka 50 procent av medianlönen.

Läs vidare

Rapporter

Vägen från sjukskrivning till arbete

Att komma tillbaka från en långtidssjukskrivning kan ta tid och att få rehabilitering är många gånger centralt för att snabbare kunna avsluta sjukskrivningen och börja jobba igen. I den här rapporten visar TCO att det finns betydande brister i rehabiliteringen för tjänstemän. Bristerna finns i alla sektorer men är särskilt tydliga för vissa grupper. Det handlar om kvinnliga tjänstemän i kommunal…

Läs vidare

Rapporter

Svensk a-kassa allt sämre

Det hörs ibland i den offentliga debatten att de svenska socialförsäkringarna är de mest generösa i världen. Den bilden stämmer inte riktigt och i synnerhet inte när det handlar om a-kassan, vilket vi visar i den här rapporten. Sverige har halkat efter och det riskerar att allvarligt skada våra möjligheter att kunna ställa om i tider då det är helt nödvändigt att vi lyckas.

Läs vidare

Rapporter

Hur mår skyddsombuden?

I en undersökning riktad till TCO-förbundens skyddsombud har vi tagit reda på hur de upplever sina uppdrag. Vi har ställt frågor om situationen på den egna arbetsplatsen, om vilket stöd man får i uppdraget, hur man uppfattar arbetsgivarens kunskaper, vilka utbildningsbehoven är och om arbets- miljöarbetet under pandemin. Undersökningen omfattar närapå samtliga 32 000 skyddsombud i TCO:s 13 olika…

Läs vidare

Se alla rapporter

Arbetsvärlden

Arbetsvärlden är en webbtidning om arbetsmarknaden. Den ges ut av TCO och görs av en självständig redaktion.

Hitta ditt fackförbund

TCO påverkar politiken och samhällsutvecklingen för goda villkor i arbetslivet. Vi är 12 fackförbund med 1,2 miljoner medlemmar.
Använd filtret nedan för att hitta ditt fackförbund.