EU:s midsommartoppmöte: Kompromissvilja krävs för att vända krisen till framtidstro

TCObloggar 2020-06-18

På midsommarafton inleder EU-ledarna förhandlingar om det nya räddningspaketet som ska bidra till att Europas ekonomi kommer på rätt köl. TCO driver på för att EU ska enas kring en pakt för jobb, tillväxt och sammanhållning - som rustar Europa ekonomiskt, slår vakt om våra gemensamma värden och bidrar till global utveckling. I förhandlingarna krävs att Sverige och övriga länder står upp för Europasamarbetet och agerar konstruktivt och lösningsorienterat, för läget är allvarligt. Bara genom kompromissvilja och handlingskraft kan krisen vändas till framtidstro.

I morgon fredag träffas EU:s stats- och regeringschefer till sitt traditionsenliga midsommarmöte. I år får sillen dock intas framför webbkameran på skrivbordet innan förhandlingarna drar igång. Det är uppdukat för en första batalj om EU-kommissionens förslag till räddningspaket för den europeiska ekonomin, ”Next Generation EU”.

Kärnan i paketet är en tillfällig ”återhämtningsfond” som uppgår till 750 miljarder euro (ungefär 8.000 miljarder kronor), som EU gemensamt lånar upp på marknaden. Ungefär 80 procent av fonden är tänkt att fördelas till EU-länderna med för investeringar med grönt och digitalt fokus. Den resterande femtedelen ska gå dels till att mobilisera privata investeringar i EU-gemensamma projekt, dels till att stärka EU:s kapacitet för att förebygga och hantera nya kriser. För att underlätta återbetalningen av lånet föreslås att EU får rätt att ta in en rad nya intäkter på egen hand, bl.a. en gemensam plastskatt, digitalskatt och koldioxidskatt.

Att det behövs en rejäl, gemensam återhämtningsfond för att kunna investera sig ur krisen är EU-länderna överens om. Däremot går åsikterna isär när det gäller storleken på fonden, hur den ska finansieras, om stöd ska utgå i form av lån eller bidrag, hur pengarna ska fördelas och vilka krav som ska ställas på länder som får krisstöd. Läget är låst och det kommer sannolikt att krävas ett eller ett par toppmöten till i sommar för att ro i hamn en kompromiss, som dessutom omfattar EU:s ”vanliga” långtidsbudget för perioden 2021-2028.

TCO har framfört ett tydligt budskap till regering, riksdag och svenska EU-parlamentariker om vad som är viktigt för att EU:s ekonomi ska komma på rätt spår igen.

Vi vill se en pakt för jobb, tillväxt och sammanhållning – som rustar Europa ekonomiskt, slår vakt om våra gemensamma värden och bidrar till global utveckling. Här finns en rad olika byggstenar som behöver vara med: åtgärder för att slå vakt om demokratin och rättsstaten, en ännu bättre fungerande inre marknad och fortsatta frihandelsförhandlingar där fackliga rättigheter står högt på agendan. Vi vill se en EU-satsning på partssamverkan och stärkta sociala rättigheter i fattigare medlemsländer. I EU-budgeten behövs ökade anslag till gröna och digitala investeringar, omställning på arbetsmarknaden och bistånd till utvecklingsländer som nu drabbats hårt. Dessutom behöver EU sporra medlemsländerna att genomföra reformer för att fler kvinnor ska kunna yrkesarbeta.

De här åtgärderna, tillsammans med den gemensamma återhämtningsfonden, kan få stora effekter både på kort och lång sikt i hela EU – även för Sverige. Med en integrerad inre marknad är jobb och tillväxt här hemma helt beroende av att efterfrågan kommer igång och hjulen snurrar även i resten av Europa. Detta formulerades klokt av flera företrädare för fack och näringsliv på DN Debatt i veckan.

Extra viktiga delar i återhämtningsfonden är de som direkt gynnar hela EU: att få igång investeringar av gemensamt intresse och satsa på förstärkt beredskap för kommande kriser, inte minst på hälsoområdet. Men samtidigt behövs hjälp med att finansiera de reformer och investeringar som krävs för att skapa jobb och välfärd i medlemsländer som nu drabbats extra hårt.

Men hur ska finansieringen gå till? Det är en av de stora trätofrågorna just nu. TCO:s uppfattning är att stödet huvudsakligen bör utgå i form av lån, och att finansieringen förutsätter att man håller sig till sunda budgetprinciper och genomför nödvändiga strukturreformer. Dessutom måste pengarna förstås användas rätt: fokus ska ligga på grön och digital omställning, men det är samtidigt viktigt att ta chansen att investera i trygghetssystem som bidrar till jämställdhet och trygghet på arbetsmarknaden. Incitament för att bygga upp strukturer för social dialog bör också finnas med i paketet.

För TCO är det helt fundamentalt att alla former av stöd eller lån från EU bara utgår till länder som fullt ut lever upp till rättsstatsprincipen och EU:s grundläggande värden.

Nu vidtar tuffa förhandlingar kring både EU-budgeten och räddningspaketet. Här är det viktigt att Sverige står upp för Europasamarbetet och agerar konstruktivt och lösningsorienterat, för läget är allvarligt. Och samma sak gäller självklart även för övriga länder. Vi riskerar nu att tiotals miljoner människor i Europa står utan jobb i höst och att konsekvensen kommer att bli fattigdom och utslagning i många länder.

Bara genom kompromissvilja och handlingskraft kan de 27 EU-länderna se till att Europa fortsatt håller ihop och inom kort kan vända krisen till framtidstro.

Internationell chef

Sjukföräkringen förbättras i den riktning som TCO drivit

Beskedet att sjukförsäkringen nu ändras åt det håll TCO jobbat för under många år kommer få stor betydelse för tjänstemannagrupperna på arbetsmarknaden, skriver Therese Svanström.

Läs bloggen

Debatt

Inrätta expertkommitté – behövs underlag för samlad skattereform

I dagarna är det 31 år sedan "Århundradets skattereform" presenterades. Sedan dess har mycket hänt, både i omvärlden och i skattesystemet. Globalisering, digitalisering, klimathot och förändrad demografi skapar andra krav på skattesystemet. Samtidigt har skattesystemet, av goda, och ibland mindre goda, skäl getts många förändringar som även gör det mindre transparent, begripligt och förutsägbart.

Nyheter

Förändringar på arbetsmarknaden i fokus för Eurofound

Kristina Lovén Seldén, arbetsmarknadspolitisk utredare på TCO, har nyligen blivit invald som styrelseledamot i Eurofound - en gemensam institution inom EU vars styrelse består av företrädare för regeringar, arbetsmarknadens parter och EU-kommissionen. Eurofounds uppdrag är att på basis av forskning förmedla kunskap för att stödja utvecklingen av en bättre social-, sysselsättnings- och arbetsmarknadspolitik i EU. Lovén Seldén representerar de svenska facken.

Pressmeddelanden

Välkommet besked att Las-utredningens förslag läggs åt sidan

Arbetsmarknadsminister Eva Nordmark meddelade under torsdagsförmiddagen att regeringen avser att gå vidare med parternas lösningar och inte den så kallade Las-utredningens förslag. TCO välkomnar beskedet.

Debatt

Välfärdskommissionen: It-krånglet i välfärden ska minska

Digitaliseringens fulla potential uppnås inte i dag. Som ett resultat av Välfärdskommissionens arbete inleder därför regeringen och SKR förhandlingar om en förvaltningsgemensam digital infrastruktur för välfärden, skriver bland andra TCO:s representant i Välfärdskommissionen Veronica Magnusson, finansminister Magdalena Andersson (S) och SKR:s ordförande Anders Knape (M).

Nyheter

Se våra webbinarier: Så påverkas arbetsmiljön av coronapandemin

Coronapandemin har förändrat arbetslivet, både för de som jobbat hemma och de som gått till jobbet. Men hur har det påverkat arbetsmiljön? I tre olika seminarier diskuterar vi detta, men även vilka lärdomar vi kan ta med oss in i framtiden. Du kan se seminarierna här.

Pressmeddelanden

Tummen ned för EU:s lagförslag om minimilöner

EU-kommissionen presenterade idag ett direktivförslag om minimilöner. Förslaget är inte lika långtgående som befarats, men bedömningen är fortfarande att det nya förslaget riskerar att allvarligt skada partsmodellen om det genomförs. TCO uppmanar Sveriges regering att agera kraftfullt i EU för att förhindra lagförslaget.

Gå till Aktuellt

TCO bloggar

Therese Svanström - Ordförande TCO

26 november, 2020

Sjukförsäkringen förbättras i den riktning som TCO drivit – hurra!

Sjukförsäkringen kommer att förändras, vilket är väldigt positivt. Vi i TCO har bedrivit ett aktivt påverkansarbete i många år för att förbättra försäkringen och besked vi fick under torsdagen 26 november är en viktig delseger. Det kommer att få stor betydelse inte minst för tjänstemannagrupperna på arbetsmarknaden.

Trygghetssystem, Sjukförsäkringen

Karin Pilsäter - Ekonomisk politik

04 december, 2020

Sätt igång jobbet med en skattereform

"Ser inte skogen för alla träd" är en bra metafor för skattepolitiken just nu. Dussintals mindre ändringar ska prickas av. Men i januariöverenskommelsen finns en punkt 4 om en samlad skattereform. Det är hög tid att sätta igång det arbetet.

Ekonomi och tillväxt, Skattereform

Oscar Wåglund Söderström - Internationell chef

27 november, 2020

Black Friday - TCO kräver EU-lag för mänskliga rättigheter

Idag är det Black Friday. Hela veckan har mejlkorgen fylls av erbjudanden om stora rabatter på elektronik, mode, sportartiklar och massor av annat. Men under vilka förhållanden tillverkas de här produkterna? Runt om i världen har människor fått det bättre tack vare global handel, men det finns också allvarliga missförhållanden på företag runt om i världen. TCO vill se en ny EU-lag som kräver att företag visar att varor och tjänster tillverkas på ett ansvarsfullt sätt och att fackliga och andra mänskliga rättigheter respekteras fullt ut. För att lagen inte ska bli tandlös krävs att facket får en tydlig roll, både när regelverket tas fram och när den ska tillämpas i praktiken.

EU, Internationellt

Therese Svanström - Ordförande TCO

20 november, 2020

Gör partsmodellen (och dig själv) en tjänst – tacka ditt fackliga ombud

Under förra veckan lyfte ett av de politiska ungdomsförbunden sin frustration över de då pågående löneförhandlingarna inom handelns område som riskerade leda till konflikt. Tyvärr drog de väldigt stora växlar på en utmaning som parterna på svensk arbetsmarknad är vana att hantera – en oenighet om löner och villkor. Det brukar i slutändan brukar lösa sig och det var väldigt länge sedan vi hade större strejker i det här landet som fick allvarliga konsekvenser för anställda, företag eller organisationer. Ungdomsförbundet ville helt enkelt ge facket sparken. Helt och hållet. Fuck facken löd slagorden.

Partsmodellen

Oscar Wåglund Söderström - Internationell chef

19 november, 2020

Sätt press på Polen och Ungern om rättsstat och EU-budget

Europaparlamentet och ministerrådet har enats om en ”rättsstatsmekanism” för att garantera att pengar från EU:s budget och den stora återhämtningsfonden bara går till länder som respekterar rättsstatens principer. Men Polen och Ungern håller emot och lägger veto. Vid det extra EU-toppmötet idag är det viktigt att den svenska regeringen sätter kraftig press på Polen och Ungern. Att koppla utbetalning av EU-pengar till respekt för rättsstaten var ett av TCO:s viktigaste krav på regeringen för att stödja förslaget om återhämtningsplanen i somras.

Ekonomi och tillväxt, EU, Internationellt

Lena Orpana - Utredare pensionsfrågor, statistiker

17 november, 2020

Vad innebär kvällstidningarnas superpension?

Pensionerna är ett återkommande tema på kvällstidningarnas löpsedlar. Nu senast handlade det om ”superpengar” i form av tillägg och avdrag. Men vad innebär det?

Arbetsrätt, Omställning och utbildning, Pension

Gå till TCO bloggar

TCO play

02:15

06 november, 2020

Vi som jobbade hemma - Webbinarium om arbetsmiljö och distansarbete

Del två i TCO:s serie webbinarier om arbetsmiljö under Corona. Det sista kan du anmäla dig till vi länken: https://www.trippus.net/TCO_webbinarium_arbetsmiljo Coronapandemin har påverkat hur vi lever och hur vi arbetar. Många har bytt skrivbordet på kontoret mot köksbordet hemmavid. Distansarbetet kan ge oss en bättre balans mellan jobb och privatliv, men också orsaka stress och att man arbetar för mycket. Det är både intressant och nödvändigt att följa de långsiktiga konsekvenserna. Hur har arbetsmiljön sett ut för dem som har jobbat hemma under coronapandemin? Vilka arbetsmiljöregler gäller vid hemmaarbete? Hur bör man göra för att klara det fysiskt och psykiskt? Vilka lärdomar kan vi dra inför det fortsatta arbetet under pandemin och inför framtiden? Och hur kommer det att bli när vi går tillbaka till jobbet? Medverkande Therese Svanström, ordförande TCO Gisela Bäcklander, arbetslivs- och organisationsforskare Martine Syrjänen Stålberg, arbetsmiljöexpert Unionen Martina Saar, utredare på Fackförbundet ST med ansvar för arbetsmiljöfrågor Ann-Therése Enarsson, vd för TCO:s och TCO-förbundens tankesmedja Futurion Moderator: Johanna Palmström Vill du veta mer om de andra seminarierna, läs mer här: https://www.tco.se/nyheter-och-debatt/Nyheter/2020/hur-paverkas-arbetsmiljon-av-coronapandemin/ Vill du veta mer om hur TCO arbetar med arbetsmiljöfrågan, läs mer här: https://www.tco.se/tco-tycker/Arbetsmarknad/Arbetsmiljo/

Se fler filmer

Rapporter

Rapporter

Lärcentra - för högre utbildning i hela Sverige

Förbättrad tillgång till högre utbildning i hela landet är inte bara en central fråga för TCO – det är också en fråga som blir än viktigare när arbetsmarknaden förändras i snabb takt. Det är därför oroande att tillgängligheten till högre utbildning utanför lärosätenas huvudorter tycks ha minskat under senare tid.

Läs vidare

Rapporter

Vidareutbildning, varför och för vad?

Vår ekonomi och arbetsmarknad är i konstant förändring. Coronakrisen har ställt vår förmåga att hänga med i utvecklingen på sin spets. Vår rapport ”Vidareutbildning, varför och för vad? visar att behovet av vidareutbildning och kompetensutveckling är stort. Något det var redan före pandemin. Vi har också flera konkreta förslag på hur förutsättningarna för omställning kan bli bättre för alla…

Läs vidare

Rapporter

Tryggheten, staten och partsmodellen 2

Den ekonomiska tryggheten vid arbetslöshet har stor betydelse både för individen och för samhället. I dag består den tryggheten av många olika försäkringar. I den här rapporten går vi igenom utvecklingen av arbetslöshetsförsäkringen - a-kassan - och andra försäkringar sedan 1980 och fram till idag.

Läs vidare

Rapporter

Får tjänstemännen ihop livspusslet?

Hinner tjänstemännen med både arbete och föräldraskap? Hur viktigt är det att arbetet är föräldravänligt och hur ser arbetssituationen faktiskt ut? Vilka konsekvenser får det att det oftast är kvinnor som anpassar arbetslivet efter familjelivet? Det är några av frågorna som tas upp i den här rapporten.

Läs vidare

Se alla rapporter

Arbetsvärlden

Arbetsvärlden är en webbtidning om arbetsmarknaden. Den ges ut av TCO och görs av en självständig redaktion.

Hitta ditt fackförbund

TCO är en centralorganisation för 13 fackförbund som tillsammans har 1,4 miljoner medlemmar.
Använd filtret nedan för att hitta ditt fackförbund.