Ta det gyllene tillfället i akt

TCObloggar 2017-06-14

Arbetsförmedlingens prognos för 2017-2018 är glädjande läsning. På en urstark arbetsmarknad kan vi räkna med ökad sysselsättning hos såväl inrikes som utrikes födda under den kommande tiden. De nya jobben kommer främst de utrikes födda till del.

Den omedelbara förklaringen till det gynnsamma läget är den breda högkonjunktur som nu råder. Det är stor efterfrågan på arbetskraft inom alla sektorer och av de nya jobb som skapas sipprar ett antal ned även till de som i ett normalt konjunkturläge har det svårt på arbetsmarknaden.

De positiva effekterna av högkonjunkturen skulle dock bli mindre om inte vår arbetsmarknad i grunden fungerade väl. IFAU konstaterar att svensk arbetsmarknad på det hela taget är en framgångssaga. Partsmodellen i allmänhet och lönebildningen i synnerhet bidrar till stabilitet och förutsägbarhet som gynnar tillväxt och jobbskapande. Etableringen från studier på gymnasienivå och eftergymnasial nivå till arbete går lysande (få vill se en övergång från grundskola till jobb eftersom det knappast existerar jobb för den gruppen). Återetableringen av personer som jobbat men blivit av med jobbet fungerar smidigt genom parternas omställningsorganisationer. Det går lite knackigare med återetableringen av personer som varit sjukskriva.

Det svåraste problemet är etableringen på arbetsmarknaden av utomeuropeiskt födda. Högkonjunkturen trycker visserligen ut ett antal jobb även till den gruppen, men den tid det tar för personer i den här gruppen att komma ut på arbetsmarknaden är fortfarande alldeles för lång generellt sett. Det bör ses som ett strukturproblem, som försätter de som drabbas i en svår situation.

Men etableringssvårigheterna innebär även nackdelar för arbetsmarknaden och tillväxten. Arbetskraftsbristen medför rekryteringsproblem som hämmar tillväxten och de offentliga välfärdsåtagandena. I sammanhanget kan man nu se, säger Arbetsförmedlingen, att arbetsgivare börjar rekrytera annorlunda. Kompetenskraven sänks. Man nöjer sig med en gymnasieingenjör istället för en civilingenjör. Sjukvårdsbiträdena kommer tillbaka i vården.

Att arbetsgivare nu letar längre bak i arbetslöshetskön är positivt, men med några förbehåll. Om det beror på att arbetsgivare tidigare har rekryterat medarbetare som varit överkvalificerade och nu istället rekryterar på rätt kvalifikationsnivå är det positivt. Att arbetsgivare måste acceptera medarbetare utanför standardmallen är likaledes bra. Däremot är jag tveksam till att framtidens verksamheter kan utvecklas positivt på basis av personal som har lägre kompetens än tidigare. Förr eller senare uppkommer negativa effekter på effektivitet och produktivitet.

Med arbetsgivare som skriker efter arbetskraft, med många nya människor som står till arbetsmarknadens förfogande och med fortsatt starkt omvandlingstryck i de flesta verksamheter så har vi ett gyllene tillfälle att lösa flera problem i ett sammanhang. Genom tillgång till kompetensutveckling och vidareutbildning för yrkesverksamma kan vi öka rörligheten på arbetsmarknaden. Det i sin tur skapar jobböppningar för de som står nära, men idag utanför, arbetsmarknaden. Bättre validering och mer grundläggande utbildning flyttar i sin tur de som står längst bort ett stycke närmare arbetsmarknaden. En sådan arbetsmarknadspolitik skulle öka tillväxten, säkra omställningsförmågan samt på sikt minska de kostnader som uppkommer av att ha många utanför arbetsmarknaden.

 

 

 

 

 

 

A-kasseexpert

A-kassan urholkas år efter år – Så påverkas hushållens ekonomi

A-kassan har urholkats de senaste 40 åren och ersätter en allt mindre del av lönen vid arbetslöshet. Färre än en av sju får idag 80 procent av sin lön i ersättning. För den som blir arbetslös kan det leda till drastiska förändringar i familjens ekonomi.

Läs mer här.

Debatt

Regeringen måste säkra ekonomisk trygghet för egenföretagare

Egenföretagandet kommer sannolikt att öka i Sverige till följd av de nya möjligheterna till distansarbete. Men pandemin har visat på flera brister i försäkringssystemen som gör att de med eget företag ofta hamnar i kläm. Det skriver Therese Svanström, ordförande för TCO.

Nyheter

Therese Svanströms tal mot Rysslands krig i Ukraina

Den 30 mars höll TCO:s ordförande Therese Svanström ett tal mot Rysslands krigsföring i Ukraina. Talet hölls vid en demonstration utanför Ryska Ambassaden i Stockholm.

Pressmeddelanden

Hot och våld mot tjänstemän hotar demokratin

Var femte tjänsteman har utsatts för hat, hot och våld från tredje man. Det handlar om knuffar, slag, direkta hot på jobbet eller hot i mejl och sociala medier. Det visar en ny undersökning från TCO. Och att tjänstemän utsätts är ett hot mot demokratin, anser nio av tio förvärvsarbetande.

Debatt

Sjukskrivna i välfärden får inte nog hjälp att komma tillbaka till jobbet

Många kvinnliga tjänstemän får inte tillräcklig hjälp under sjukskrivningen för att komma tillbaka till jobbet. Bristerna är stora bland långtidssjukskrivna sjuksköterskor, poliser och socialsekreterare, visar en ny rapport. Vi har tre förslag för att fler ska få snabbare rehabilitering, skriver TCO:s ordförande Therese Svanström.

Nyheter

Joint Nordic Statement on the FNPR support for the Russian aggression in Ukraine

TCO, som en del av Nordens fackliga samorganisation (NFS), fördömer i ett gemensamt uttalande det den ryska fackliga centralorganisationen FNPR sagt om Rysslands invastion i  Ukraina. NFS vill att FNPR omedelbart tar tillbaka sitt uttalande, och om man inte gör det vill man att FNPR utesluts ur ITUC (International Trade Union Confederation).

Pressmeddelanden

Ny rapport: En urholkad a-kassa slår mot hushållens ekonomi

A-kassan har urholkats år för år och ersätter en allt mindre del av lönen vid arbetslöshet. Bara drygt 15 procent får 80 procent i ersättning, visar en ny rapport från TCO. För den som blir arbetslös kan det leda till drastiska förändringar i familjens ekonomi.

Gå till Aktuellt

TCO bloggar

Therese Svanström - Ordförande TCO

28 april, 2022

Ingen ska skadas, bli sjuk eller dö av sitt jobb

Arbetsmiljöarbetet behöver prioriteras. För att ingen ska skadas, bli sjuk eller dö på eller av sitt jobb. För att säkra kompetensförsörjningen till bristyrken inom välfärden. För att alla som vill ska kunna arbeta heltid med hälsan i behåll, och för att alla ska ges möjlighet till ett tryggt, hållbart och utvecklande arbetsliv ända fram till pensionen.

Arbetsmiljö

Oscar Wåglund Söderström - Internationell chef

09 maj, 2022

En renässans för fredsprojektet

Sjuttio år av utveckling och kompromisser har gett ett på många sätt framgångsrikt EU. Historien visar att det är i tider av kris som de stora utvecklingsstegen brukar tas. Så frågan är, vad blir nästa kliv framåt för Europa? Det skriver gästkrönikör Oscar Wåglund Söderström, internationell chef, TCO.​

EU

Lena Orpana - Utredare pensionsfrågor, statistiker

11 april, 2022

Det behöver löna sig att arbeta för sin pension

Inför den kommande vårpropositionen den 19 april har TCO ett antal förslag vad gäller pensionen. Det handlar om långsiktiga lösningar för ett hållbart arbetsliv och en höjning av pensionsrätt och pensionsavgift med bevarande av autonomi och åtskillnad från statsbudgeten.

Trygghetssystem, Pension

Karin Pilsäter - Ekonomisk politik

04 april, 2022

Vårbudget 2022 – i kristid

När osäkerheten är stor såväl om säkerhetsläge som ekonomisk utveckling är det viktigt att stärka vår motståndskraft. Sverige behöver rustas för omställning och utveckling. Det är nödvändigt för kompetensförsörjningen av ett växande näringsliv och välfärdens tjänster, och behöver ske såväl som stärkt försvar och säkerhet. Det vill TCO skicka med partierna nu när vårpropositionen är på intågande.

Ekonomi och tillväxt, EU, Skattereform

Åsa Forsell - Utredare med ansvar för jämställdhetsfrågor.

28 mars, 2022

Klimatomställning och jämställdhet i fokus på FN:s kvinnokommissions toppmöte

Den 25 mars avslutades det årliga två veckor långa internationella toppmötet med FN:s kvinnokommission CSW66 (den 66:e sessionen av Commission on the Status of Women). TCO:s Åsa Forsell har deltagit och skriver om några lärdomar och insikter från mötet.

Internationellt, Jämställdhet

Sofia Hylander - Utredare: Utbildning och livslångt lärande

24 mars, 2022

Ett pärlband av propositioner om kompetensförsörjning

Den 22 mars var sista dagen för regeringen att lämna de propositioner som riksdagen ska behandla innan riksmötets avslutande vilket innebar att mängden pressmeddelanden från Regeringskansliet nådde rekordnivåer.

Arbetsmarknad, Omställning och utbildning

Gå till TCO bloggar

TCO play

Se fler filmer

Rapporter

Rapporter

A-kassan urholkas år efter år – Så påverkas hushållens ekonomi

Den här rapporten visar hur ersättningen från a-kassan ser ut i dag och hur den urholkats över tid. Arbetslöshetsförsäkringen ersätter bara runt 60 procent av en medianlön. För tjänstemännen är a-kassan ännu lägre, cirka 50 procent av medianlönen.

Läs vidare

Rapporter

Vägen från sjukskrivning till arbete

Att komma tillbaka från en långtidssjukskrivning kan ta tid och att få rehabilitering är många gånger centralt för att snabbare kunna avsluta sjukskrivningen och börja jobba igen. I den här rapporten visar TCO att det finns betydande brister i rehabiliteringen för tjänstemän. Bristerna finns i alla sektorer men är särskilt tydliga för vissa grupper. Det handlar om kvinnliga tjänstemän i kommunal…

Läs vidare

Rapporter

Svensk a-kassa allt sämre

Det hörs ibland i den offentliga debatten att de svenska socialförsäkringarna är de mest generösa i världen. Den bilden stämmer inte riktigt och i synnerhet inte när det handlar om a-kassan, vilket vi visar i den här rapporten. Sverige har halkat efter och det riskerar att allvarligt skada våra möjligheter att kunna ställa om i tider då det är helt nödvändigt att vi lyckas.

Läs vidare

Rapporter

Hur mår skyddsombuden?

I en undersökning riktad till TCO-förbundens skyddsombud har vi tagit reda på hur de upplever sina uppdrag. Vi har ställt frågor om situationen på den egna arbetsplatsen, om vilket stöd man får i uppdraget, hur man uppfattar arbetsgivarens kunskaper, vilka utbildningsbehoven är och om arbets- miljöarbetet under pandemin. Undersökningen omfattar närapå samtliga 32 000 skyddsombud i TCO:s 13 olika…

Läs vidare

Se alla rapporter

Arbetsvärlden

Arbetsvärlden är en webbtidning om arbetsmarknaden. Den ges ut av TCO och görs av en självständig redaktion.

Hitta ditt fackförbund

TCO påverkar politiken och samhällsutvecklingen för goda villkor i arbetslivet. Vi är 12 fackförbund med 1,2 miljoner medlemmar.
Använd filtret nedan för att hitta ditt fackförbund.