Fler sommarkurser är bara en del av ett förbättrat utbildningsutbud

TCObloggar 2017-12-04

Regeringen ger elva lärosäten i uppdrag att anordna fler sommarkurser från och med 2018 (Uppdrag att anordna fler relevanta sommarkurser även budgetpropositionen för 2018). De berörda lärosätena ska anordna fler kurser för att studenter snabbare ska kunna nå en lärarexamen, och för att obehöriga lärares möjligheter till kompetensutveckling och vidareutbildning ska stärkas. Regeringen skriver att en viss typ av kurser bör prioriteras, men det finns även utrymme för lärosätena att själva välja vilka kurser de ska anordna.

I en översikt av utvecklingen av utbildningsutbudet i högskolan mellan åren 2008-2014 drar TCO slutsatsen att utbudet av sommarkurser har minskat kraftigt under tidsperioden, och det är således bra att regeringen ålägger lärosätena uppdraget att anordna fler sommarkurser. Fler kurser under sommaren gör utbildningsutbudet mer tillgängligt för yrkesverksamma. Vidare finns det ett stort behov av kurser riktade till lärare, eftersom detta är en yrkesgrupp där det råder stor brist på arbetskraft.

Men det är viktigt att utbudet av sommarkurser även utökas för andra yrkesgrupper. I TCO:s rapport Återkommande utveckling: Förslag till omställningsuppdrag för högskolan framgår det att 63 procent av tjänstemännen skulle välja att studera på högskolan för vidareutbildning eller kompetensutveckling. Vidare går det att läsa i rapporten att 76 procent i gruppen som kan tänka sig vidareutbilda sig skulle kunna tänka sig att studera på distans, och många svarar att de vill studera på deltid. Sex av tio vill kombinera studier och arbete.

Sommarkurser är alltså ett exempel på kurser som underlättar för yrkesverksammas kompetensutveckling och vidareutbildning. För att yrkesverksammas möjligheter till vidareutbildning och kompetensutveckling ska förbättras behöver utbudet av utbildning utökas i en rad olika former: Kurser på kvällstid, på distans samt korta deltidskurser är några exempel. Utöver det så ser TCO att yrkesverksamma behöver bättre möjligheter att bygga på tidigare utbildning eller komplettera erfarenheter från arbetslivet med utbildning.

Ett utökat utbud av sommarkurser vid högskolan är alltså bara en åtgärd som behövs för att förbättra möjligheterna för den enskilde att utvecklas i sitt arbetsliv och för att stärka kompetensförsörjningen på arbetsmarknaden.

Vi vet att Sverige måste våga mer i morgon

Vi är 1,4 miljoner, mitt i samhällets och arbetsmarknadens förändring. Vi är sjuksköterskor, lärare, poliser och journalister. Du möter oss genom hela livet. Och i hela landet. Inför höstens riksdagsval är våra prioriterade frågor bättre möjligheter till vidareutbildning genom hela livet, framtidens arbetsliv samt en bred skattereform. Men vi ställer inte bara krav. Vi har lösningar också.

Läs mer här

Vi behöver en ny skattereform bland annat för utjämningssystemet

Med bara månader kvar till valet är det dags för politiker att sätta frågan om att reformera det kommunala utjämningssystemet högt upp på agendan för att hela Sverige ska leva. Vi behöver en ny skattereform.

Läs mer här

Arbetstidsgapet mellan kvinnor och män måste minska

För att minska inkomstskillnaderna mellan könen och närma oss ekonomisk jämställdhet behöver arbetstidsgapet mellan kvinnor och män minska. En viktig del för att nå dit är att kvinnor och män delar lika på föräldraledigheten. I den här rapporten går vi igenom TCO:s förslag.

Läs mer här

Hitta ditt fackförbund

Använd filtret nedan för att hitta ditt fackförbund