En ny internationell kris för Jan Björklund

TCObloggar 2014-02-26

Det börjar bli alltmer klart att regeringen håller på att tappa greppet om utbildningspolitiken. På skolans område har Pisa-resultaten varit en i raden av dåliga nyheter. Andra exempel är det minskade intresset för gymnasiets yrkesprogram, de låga nybörjarsiffrorna på lärarutbildningar, den bestående sociala snedrekryteringen och arbetsmiljöproblemen bland lärare som i hög grad beror på den ökade administrativa bördan.

I dag kom ett nytt dråpslag: Universitetskanslersämbetet (UKÄ) får efter september 2014 inte längre vara medlem i det europeiska nätverket för kvalitetsgranskning, European Association for Quality Assurance in Higher Education (ENQA). Översatt till vanlig svenska betyder det att den svenska kvalitetssäkringsmyndigheten för högre utbildning efter riksdagsvalet kommer att bli utesluten ur kvalitetssamarbetet på EU-nivå.

Orsaken är att UKÄ inte uppfyller flertalet av de krav som ENQA ställer på sina medlemmar. De främsta bristerna är att vårt nuvarande kvalitetsutvärderingssystem lägger för lite vikt vid lärosätenas interna kvalitetsarbete och att det togs fram under alltför hög grad av politisk styrning (regeringen var alltså inblandad på ett, enligt ENQA, otillbörligt sätt).

Utvärderingssystemet drevs nämligen igenom trots kompakt motstånd från lärosätena, studentrörelsen, fackliga organisationer och den politiska oppositionen, en process som slutligen ledde till att universitetskansler Anders Flodström, dåvarande chef för den ansvariga myndigheten Högskoleverket, avgick. Den som vill läsa mer om turerna kring detta kan göra det här, här och här.

Redan i september 2012, efter att kvalitetssystemet drivits igenom, ändrade ENQA medlemsstatusen för den svenska myndigheten för kvalitetsutvärdering till ett slags provmedlemskap som skulle utvärderas inom två år. När miljöpartiets utbildningspolitiska talesperson Jabar Amin ställde en fråga om detta till utbildningsministern i riksdagen för ganska precis ett år sedan, svarade Jan Björklund på ett sätt som han nog ångrar i dag:

"Enqa, den europeiska organisationen, har haft synpunkter på det svenska utvärderingssystemet, och vi för en dialog. Det kommer att bli godkänt, det är jag helt övertygad om."

Nu står det alltså klart att Jan Björklund fick fel. Det är ytterst allvarligt för den svenska högskolesektorn och kan ytterligare dra ned det internationella anseende Sverige haft som ledande kunskapsnation, en ställning som redan är djupt ifrågasatt efter Pisa-chocken i december.

I samband med det första ifrågasättandet av Sveriges medlemskap i ENQA, konstaterade Uppsala universitets rektor Eva Åkesson att det var "en förtroendefråga för svensk utbildning i världen".

Mittuniversitetets rektor Anders Söderholm menade att "på sikt riskeras Sveriges deltagande i den europeiska gemenskapen kring högre utbildning".

Åsa Bergenheim, rektor för Karlstads universitet, lyckades i en kommentar både sammanfatta kritiken och förutspå det som faktiskt skett sedan dess: "Det är alltså så att ett utvärderingssystem som bedöms som undermåligt av Europas viktigaste kvalitetsfrämjande organ kommer att få fullt genomslag i vårt svenska högskole- och universitetslandskap. Examensrätter kan förloras till följd av omdömen från ett system som saknar legitimitet såväl inom det akademiska Sverige som i Europa."

Många i högskolesektorn riktar i dag blicken, och kanske även udden, mot UKÄ och dess hantering av medlemskapet i ENQA. Till viss del är det befogat. Men debatten som nu vidtar måste fokusera på sakfrågan, och då ligger huvudansvaret på regeringen. Grunden för ENQA:s kritik är nämligen de politiska beslut som banat väg för vårt nuvarande kvalitetsutvärderingssystem.

Jan Björklund har tidigare viftat bort kritiken mot den svenska kvalitetsutvärderingen och sagt att den i själva verket står i samklang med andra europeiska länders. I en interpellationsdebatt i maj 2012 sa han exempelvis: "Jag tar detta med ro. Det är ytterst osannolikt att Sverige skulle bli ensamt på detta spår. Tvärtom är stora delar av Europa på väg åt vårt håll. /.../ Regeringen har systematiskt verkat för att utveckla kvaliteten i svensk högre utbildning. Åtgärder som ligger väl i linje med utvecklingen i omvärlden."

Men den uppfattningen står i skarp kontrast mot en nyligen publicerad rapport från EU-kommissionen, där man går igenom kvalitetssäkringssystemen i olika europeiska länder och analyserar utvecklingstendenserna. Sverige skiljer sig på flera avgörande punkter från de jämförda länderna. Mot bakgrund av bland annat denna rapport, Pisa-resultaten och nu ENQA:s beslut blir det allt svårare för regeringen att upprätthålla bilden av Sverige som ett land vars utbildningspolitik står i samklang med vedertagen internationell praxis och beprövad erfarenhet.

Det allvarligaste med allt detta är nu inte att Sverige riskerar sitt internationella anseende, utan att regeringens utbildningspolitik uppvisar alltfler brister som riskerar att få närmast oöverskådliga effekter för svenska skolelever och högskolestudenter på både kort och lång sikt, och därmed även på svensk forskning, konkurrenskraft och tillväxt. Detta borde debatten handla om.

UPPDATERING 14-02-28

Fler länkar om detta: Mittuniversitetets rektor Anders Söderholm, Alliansfritt, Cecilia Dalman Eek, Lena Adamson och Anders Flodström på SvD Brännpunkt.

4 av 10 föräldralediga har missgynnats

En undersökning som TCO gjort tillsammans med Unionen visar att 4 av 10 tjänstemän som varit föräldralediga mer än ett år har missgynnats av sin arbetsgivare. Det är något som är förbjudet enligt lag. 

Läs mer

Debatt

Studiestödet måste matchas med ett utbildningsutbud

Genom partsöverenskommelsen öppnas nya ekonomiska möjligheter för yrkesverksamma att studera. Men för att få fullt genomslag krävs att universitet, högskolor och yrkeshögskolan möter upp med nya typer av kurser, anpassade till individers och arbetsmarknadens behov. Det arbetet måste börja nu, skriver Therese Svanström, TCO.

Nyheter

Allt fler kan jobba längre - med rätt förutsättningar

Arbetslivet kan bli längre men det kräver att arbetsmiljön förbättras och att alla människor, oavsett ålder, har möjlighet att vidareutbilda sig.

Pressmeddelanden

Det går för långsamt mot jämställt föräldraskap

Utvecklingen mot en mer jämställd fördelning av föräldraledigheten går för långsamt och takten har avtagit det senaste året. Det visar TCO:s nya jämställdhetsindex som släpps idag. Kvinnor tog ut 68,7 procent av alla dagar med föräldrapenning och vård av sjukt barn förra året. Män tog alltså bara ut 31,3 procent.

Debatt

Arbetsgivare fortsätter straffa föräldralediga

En kvinna får inte vara med i lönerevisionen på samma villkor som sina kollegor. En annan har inte samma möjligheter till kompetensutveckling. En småbarnspappa får inte komma tillbaka till tidigare arbetsuppgifter. En blivande mamma sållas bort i rekryteringen. Anledningen? De är, har varit eller ska vara föräldralediga.

Nyheter

TCO vill att regeringen ska motsätta sig ackreditering av representanter från Myanmar

Tillsammans med LO och Saco, har TCO uppmanat arbetsmarknadsminister Eva Nordmark att se till att representanter för militärjuntan från Myanmar inte får ackreditering till den pågående ILC-konferensen.

Pressmeddelanden

Therese Svanström vald till vice ordförande för Folksam Sak

Försäkringsbolaget Folksam består av de två ömsesidiga bolagen Folksam Sak och Folksam Liv samt ett antal dotterbolag. På torsdagen valdes TCO:s ordförande Therese Svanström till ny ledamot i styrelsen för Folksam Sak.

Gå till Aktuellt

TCO bloggar

Therese Svanström - Ordförande TCO

15 juni, 2021

Pensionssystemet behöver utvecklas långsiktigt

Pensionsfrågorna är viktiga för mig och de är viktiga för medlemmarna i TCO:s förbund. För TCO som facklig organisation är naturligtvis fokuset stort på arbetslivet, här och nu. Frågor om arbetsmiljö, kompetensutveckling och villkor för dig i ditt arbete. Men vår uppgift är också att bidra till att den dagen då din arbetsinsats är över och livet som pensionär tar vid – att den tiden blir så bra som möjligt.

Pension

Sofia Råsmar - EU-jurist

17 juni, 2021

En strategi som gav eko

Om Europeiska kommissionen hade anat att coronapandemin skulle slå till så hade nog inte industristrategin lanserats i samma form som den gjorde den där tidiga marsdagen år 2020. Dagen efter att strategin lanserats så deklarerade WHO att vi hade en pandemi och hela världen ställdes på ända. Industristrategin är ett åtgärdspaket för att stödja den gröna och digitala omställningen. De åtgärder som föreslås är exempelvis både lagstiftningsinitiativ och industrisamarbeten. Med nya erfarenheter och insikter i bagaget från det gångna året så återkom kommissionen nu i maj, ett drygt år senare, med den uppdaterade industristrategin.

EU

Ann-Katrin Dolium - Internationell sekreterare

31 maj, 2021

Rättvis klimatomställning

Fackföreningar i Storbritannien drog hårda lärdomar från nedläggningarna av kolgruvorna på 80-talet så idag, när hela samhället ska ställas om, ligger social och ekonomisk rättvisa i centrum på den klimatpolitiska agendan.

Arbetsmarknad, Ekonomi och tillväxt, Internationellt

Therese Svanström - Ordförande TCO

28 maj, 2021

Trygghetssystemen måste moderniseras så att de passar för alla typer av anställningar

Att högst åtta personer får bevittna ett kultur- eller idrottsevenemang har på många sätt blivit själva symbolen för dagens coronarestriktioner. Pandemin har drabbat kulturarbetare extra hårt för här hittar vi ofta andra anställningsformer än den traditionella tillsvidareanställningen vilket i sig är ett problem. Under pandemin har det blivit tydligt att våra trygghetssystem inte är uppdaterade för dagens arbetsmarknad med följden att de inte riktigt räcker till för många grupper.

A-kassan, Trygghetssystem

Lise Donovan - Jurist för Europa och juridik med ansvar för juridik och internationella frågor

25 maj, 2021

Äntligen är internationella arbetskonferensen igång!

De närmaste veckorna kommer några tusen människor över hela världen i de 187 medlemsländerna samtidigt sitta hemma framför sina datorer i minst 3 timmar per dag för att delta i ILO:s världskonferens (ILC).

Internationellt

Therese Svanström - Ordförande TCO

21 maj, 2021

Tydliga regler om integritet i arbetslivet behövs

Frågan om personlig integritet i arbetslivet har utretts flera gånger på uppdrag av regeringar av olika kulör. Inget har dock hänt, och det finns ett stort behov av lagstiftning. Tidigare i veckan som gick lyfte TCO därför frågan på DN debatt.

Gå till TCO bloggar

TCO play

Se fler filmer

Rapporter

Rapporter

Från jämställda par till ojämställda föräldrar

Varför väljer föräldrar att dela på föräldraledigheten som de gör? Trots möjligheten att dela lika är det få föräldrapar som gör det. Ny forskning visar att normer på arbetsplatsen styr hur föräldrar delar på dagarna.

Läs vidare

Rapporter

Livspusslet under coronapandemin

Hur påverkas livspusslet för de tjänstemän som har arbetat hemifrån och de som har fortsatt gå till arbetsplatsen under coronapandemin? Påverkas kvinnor och män på olika sätt? Det är några av frågorna som tas upp i den här rapporten som baseras på en undersökning om tjänstemännens arbetsmiljö och livspussel under pandemin.

Läs vidare

Rapporter

Lärcentra - för högre utbildning i hela Sverige

Förbättrad tillgång till högre utbildning i hela landet är inte bara en central fråga för TCO – det är också en fråga som blir än viktigare när arbetsmarknaden förändras i snabb takt. Det är därför oroande att tillgängligheten till högre utbildning utanför lärosätenas huvudorter tycks ha minskat under senare tid.

Läs vidare

Rapporter

Vidareutbildning, varför och för vad?

Vår ekonomi och arbetsmarknad är i konstant förändring. Coronakrisen har ställt vår förmåga att hänga med i utvecklingen på sin spets. Vår rapport ”Vidareutbildning, varför och för vad? visar att behovet av vidareutbildning och kompetensutveckling är stort. Något det var redan före pandemin. Vi har också flera konkreta förslag på hur förutsättningarna för omställning kan bli bättre för alla…

Läs vidare

Se alla rapporter

Arbetsvärlden

Arbetsvärlden är en webbtidning om arbetsmarknaden. Den ges ut av TCO och görs av en självständig redaktion.

Hitta ditt fackförbund

TCO är en centralorganisation för 13 fackförbund som tillsammans har 1,4 miljoner medlemmar.
Använd filtret nedan för att hitta ditt fackförbund.