Ökade incitament och stöd behövs

TCObloggar 2014-02-28

Sjukskrivningarna ökar rapporterar Försäkringskassan åter igen. Det är framför allt psykisk diagnoser som ökar. Stressen i arbetslivet gör oss sjuka.  Svenska Dagbladet skriver idag att ansvarig minister Ulf Kristersson "...ska återkomma med konkreta förslag på insatser, men det handlar om företagshälsovården, rehabilitering och att se över reglerna i sjukförsäkringen. Dessutom vill han få till en dialog med arbetsgivarorganisationerna och fackförbunden om vad man kan göra på arbetsplatserna." Det återstår att se vad ministern avser, men känslan i tonfallet är att ingen direkt press kommer att sättas på arbetsgivarna för att undvika att psykisk ohälsa uppkommer på arbetsplatserna runt om i landet.

TCO presenterade i höstas 35 förslag för en bättre sjukförsäkring, med det övergripande syftet att skapa effektivare återgång i arbete och ett bra skydd för alla. Vår slutsats är sjukförsäkringen blivit för hård - mot de försäkrade. I den förra socialförsäkringsutredningen (som leddes av Anna Hedborg) pratade man om att sjukförsäkringen hade blivit för mjuk. Kraven var för lågt ställda och den här mjukheten ledde till passivitet och till att många fastnade i sjukförsäkringen. Det var inte bra och är inte något som TCO vill tillbaka till, men det vi ser nu är att pendeln har slagit över för långt åt andra hållet. Det är bra med tidsgränser för ökad tydlighet, men det är inte bra att sjuka förlorar sin ersättning innan de blivit friska och hunnit rehabiliteras. Samtidigt som hårdheten ger försämrad trygghet anser vi att den så kallade rehabiliteringskedjan riskerar att försämra och försvåra matchningen på arbetsmarknaden. Idag går det alltför snabbt att man efter att ha blivit sjuk prövas mot hela arbetsmarknaden, även om man har ett jobb. Att så snabbt tvingas söka jobb på hela arbetsmarknaden, är ett stort och allvarligt problem för någon som har investerat i en utbildning.

Däremot har utvecklingen snarare gått åt det andra hållet gällande kraven på arbetsgivarna. Arbetsgivarna har ett uttalat ansvar för rehabilitering och arbetsanpassning m.m. enligt Arbetsmiljölagen, men det finns inga drivkrafter inbyggda i systemen för att arbetsgivarna ska göra det som förväntas. Många arbetsgivare gör naturligtvis ett gott jobb för att ge sina anställda stöd i rehabilitering och återgång i arbete. Men andra gör inte det och det kan de fortsätta med utan påföljder. TCO tror att någon form av ekonomiska drivkrafter behövs så att alla arbetsgivare gör vad de kan för att sjukas återgång i arbete ska fungera så bra som möjligt. Antingen kan arbetsgivarna stå för delfinansiering av sjukpenningkostnaderna vid långvariga sjukfall eller så kan sanktionsavgifter införas för arbetsgivare som inte gör vad de ska enligt arbetsmiljölagen.

Det är inte alltid lätt att veta vad som bör göras för att underlätta rehabilitering och återgång i arbete, särskilt inte när det rör sig om psykiska diagnoser. Och särskilt svårt är det för mindre arbetsgivare att ha all den kunskap som krävs. Ansvarig minister borde, utöver att förbättra incitamentsstrukturen, se till att staten satsar resurser på att arbetsgivarna får ett bra stöd för att kunna ta sitt rehabiliteringsansvar. Staten borde också aktivt stödja framväxten av trygga omställningsavtal som även kan hantera omställningsbehov på grund av ohälsa. Det kan ske genom en avgiftsväxling där arbetsgivare som träffar sådana utvecklade omställningsstöd får en sänkning av arbetsgivaravgiften.

 

 

Utredare med ansvar för jämställdhetsfrågor.

Så höjer vi pensionerna

TCO vill stärka den allmänna pensionen. För att det ska löna sig att arbeta för pensionen och för att oro för den framtida pensionen ska kunna växlas över i framtidstro, behöver de inkomstrelaterade delarna i pensionssystemet förstärkas och få mer genomslag. Samtidigt behöver grundskyddet vara tillräckligt för att garantera att lägsta nivån innebär en skälig levnadsstandard för pensionärerna.

Läs mer här.

Debatt

TCO vill stärka den allmänna pensionen

TCO vill stärka den allmänna pensionen. För att det ska löna sig att arbeta för pensionen och för att oro för den framtida pensionen ska kunna växlas över i framtidstro, behöver de inkomstrelaterade delarna i pensionssystemet förstärkas och få mer genomslag. Samtidigt behöver grundskyddet vara tillräckligt för att garantera att lägsta nivån innebär en skälig levnadsstandard för pensionärerna.

Nyheter

Therese Svanströms tal mot Rysslands krig i Ukraina

Den 30 mars höll TCO:s ordförande Therese Svanström ett tal mot Rysslands krigsföring i Ukraina. Talet hölls vid en demonstration utanför Ryska Ambassaden i Stockholm.

Pressmeddelanden

TCO föreslår hur pensionerna kan höjas

TCO har idag presenterat ett förslag hur pensionerna kan höjas inom ramen för den nuvarande pensionsöverenskommelsen. Förslaget består av tre delar: höjd pensionsavgift, höjda utgående pensioner och en utdelning av tillfälliga överskott. TCO förutsätter att riksdagens pensionsgrupp samlas och försöker hitta en lösning som inte äventyrar pensionssystemet.

Debatt

Regeringen måste säkra ekonomisk trygghet för egenföretagare

Egenföretagandet kommer sannolikt att öka i Sverige till följd av de nya möjligheterna till distansarbete. Men pandemin har visat på flera brister i försäkringssystemen som gör att de med eget företag ofta hamnar i kläm. Det skriver Therese Svanström, ordförande för TCO.

Nyheter

Joint Nordic Statement on the FNPR support for the Russian aggression in Ukraine

TCO, som en del av Nordens fackliga samorganisation (NFS), fördömer i ett gemensamt uttalande det den ryska fackliga centralorganisationen FNPR sagt om Rysslands invastion i  Ukraina. NFS vill att FNPR omedelbart tar tillbaka sitt uttalande, och om man inte gör det vill man att FNPR utesluts ur ITUC (International Trade Union Confederation).

Pressmeddelanden

Hot och våld mot tjänstemän hotar demokratin

Var femte tjänsteman har utsatts för hat, hot och våld från tredje man. Det handlar om knuffar, slag, direkta hot på jobbet eller hot i mejl och sociala medier. Det visar en ny undersökning från TCO. Och att tjänstemän utsätts är ett hot mot demokratin, anser nio av tio förvärvsarbetande.

Gå till Aktuellt

TCO bloggar

Therese Svanström - Ordförande TCO

28 april, 2022

Ingen ska skadas, bli sjuk eller dö av sitt jobb

Arbetsmiljöarbetet behöver prioriteras. För att ingen ska skadas, bli sjuk eller dö på eller av sitt jobb. För att säkra kompetensförsörjningen till bristyrken inom välfärden. För att alla som vill ska kunna arbeta heltid med hälsan i behåll, och för att alla ska ges möjlighet till ett tryggt, hållbart och utvecklande arbetsliv ända fram till pensionen.

Arbetsmiljö

Oscar Wåglund Söderström - Internationell chef

09 maj, 2022

En renässans för fredsprojektet

Sjuttio år av utveckling och kompromisser har gett ett på många sätt framgångsrikt EU. Historien visar att det är i tider av kris som de stora utvecklingsstegen brukar tas. Så frågan är, vad blir nästa kliv framåt för Europa? Det skriver gästkrönikör Oscar Wåglund Söderström, internationell chef, TCO.​

EU

Lena Orpana - Utredare pensionsfrågor, statistiker

11 april, 2022

Det behöver löna sig att arbeta för sin pension

Inför den kommande vårpropositionen den 19 april har TCO ett antal förslag vad gäller pensionen. Det handlar om långsiktiga lösningar för ett hållbart arbetsliv och en höjning av pensionsrätt och pensionsavgift med bevarande av autonomi och åtskillnad från statsbudgeten.

Trygghetssystem, Pension

Karin Pilsäter - Ekonomisk politik

04 april, 2022

Vårbudget 2022 – i kristid

När osäkerheten är stor såväl om säkerhetsläge som ekonomisk utveckling är det viktigt att stärka vår motståndskraft. Sverige behöver rustas för omställning och utveckling. Det är nödvändigt för kompetensförsörjningen av ett växande näringsliv och välfärdens tjänster, och behöver ske såväl som stärkt försvar och säkerhet. Det vill TCO skicka med partierna nu när vårpropositionen är på intågande.

Ekonomi och tillväxt, EU, Skattereform

Åsa Forsell - Utredare med ansvar för jämställdhetsfrågor.

28 mars, 2022

Klimatomställning och jämställdhet i fokus på FN:s kvinnokommissions toppmöte

Den 25 mars avslutades det årliga två veckor långa internationella toppmötet med FN:s kvinnokommission CSW66 (den 66:e sessionen av Commission on the Status of Women). TCO:s Åsa Forsell har deltagit och skriver om några lärdomar och insikter från mötet.

Internationellt, Jämställdhet

Sofia Hylander - Utredare: Utbildning och livslångt lärande

24 mars, 2022

Ett pärlband av propositioner om kompetensförsörjning

Den 22 mars var sista dagen för regeringen att lämna de propositioner som riksdagen ska behandla innan riksmötets avslutande vilket innebar att mängden pressmeddelanden från Regeringskansliet nådde rekordnivåer.

Arbetsmarknad, Omställning och utbildning

Gå till TCO bloggar

TCO play

Se fler filmer

Rapporter

Rapporter

A-kassan urholkas år efter år – Så påverkas hushållens ekonomi

Den här rapporten visar hur ersättningen från a-kassan ser ut i dag och hur den urholkats över tid. Arbetslöshetsförsäkringen ersätter bara runt 60 procent av en medianlön. För tjänstemännen är a-kassan ännu lägre, cirka 50 procent av medianlönen.

Läs vidare

Rapporter

Vägen från sjukskrivning till arbete

Att komma tillbaka från en långtidssjukskrivning kan ta tid och att få rehabilitering är många gånger centralt för att snabbare kunna avsluta sjukskrivningen och börja jobba igen. I den här rapporten visar TCO att det finns betydande brister i rehabiliteringen för tjänstemän. Bristerna finns i alla sektorer men är särskilt tydliga för vissa grupper. Det handlar om kvinnliga tjänstemän i kommunal…

Läs vidare

Rapporter

Svensk a-kassa allt sämre

Det hörs ibland i den offentliga debatten att de svenska socialförsäkringarna är de mest generösa i världen. Den bilden stämmer inte riktigt och i synnerhet inte när det handlar om a-kassan, vilket vi visar i den här rapporten. Sverige har halkat efter och det riskerar att allvarligt skada våra möjligheter att kunna ställa om i tider då det är helt nödvändigt att vi lyckas.

Läs vidare

Rapporter

Hur mår skyddsombuden?

I en undersökning riktad till TCO-förbundens skyddsombud har vi tagit reda på hur de upplever sina uppdrag. Vi har ställt frågor om situationen på den egna arbetsplatsen, om vilket stöd man får i uppdraget, hur man uppfattar arbetsgivarens kunskaper, vilka utbildningsbehoven är och om arbets- miljöarbetet under pandemin. Undersökningen omfattar närapå samtliga 32 000 skyddsombud i TCO:s 13 olika…

Läs vidare

Se alla rapporter

Arbetsvärlden

Arbetsvärlden är en webbtidning om arbetsmarknaden. Den ges ut av TCO och görs av en självständig redaktion.

Hitta ditt fackförbund

TCO påverkar politiken och samhällsutvecklingen för goda villkor i arbetslivet. Vi är 12 fackförbund med 1,2 miljoner medlemmar.
Använd filtret nedan för att hitta ditt fackförbund.