Hutlöst att de med försämrad arbetsmiljö och fler arbetsskador har ett sämre skydd från arbetsskadeförsäkringen: det är kvinnorna!

TCObloggar 2014-06-18

Idag presenterade Arbetsmiljöverket officiell statistik som visar att yngre kvinnors arbetsmiljö har försämrats och för ett par veckor sedan kom statistik som visar att antalet anmälda arbetsskador ökar och att det är kvinnor som är särskilt hårt drabbade. Dålig psykosocial arbetsmiljö leder till fler arbetsskador betonar bland andra Unionen och av Arbetsmiljöverkets färska uppgifter framgår det att mer än var fjärde kvinna har svårt att sova på grund av tankar på jobbet - varje vecka! Det här är oroande uppgifter i sig och det är tydligt att mycket finns att göra i termer av förebyggande arbetsmiljöarbete. Men utvecklingen är än värre med vetskapen om att kvinnor som grupp har ett sämre försäkringsskydd om de skadas i arbetet än män som grupp. Vi har inte en jämställd arbetsskadeförsäkring. Det beror framför allt på brister i tillämpningen, men även regelverket gör att kvinnors skador klassas som arbetsskada mer sällan än mäns skador. Att kvinnor och män behandlas olika inom arbetsskadeförsäkringen har visats i rapporter från myndigheter som Försäkringskassan, Inspektionen för socialförsäkringen och Riksrevisionen. Även försäkringsbranschens egen utredning "Arbetsskadekommissionen" var tydlig med detta problem. Problemen är alltså inte okända för beslutsfattarna.

TCO har tillsammans med förbunden tittat närmare på vad som behöver göras för att få en välfungerande arbetsskadeförsäkring. Igår släppte vi rapporten "Genussäkra och förbättra arbetsskadeförsäkringen" och skickade den till den parlamentariska socialförsäkringsutredningen och till regeringen. Det är verkligen på tiden att åtgärda bristerna i arbetsskadeförsäkringen. Utvecklingen på arbetsmarknaden gör det än mer angeläget.  Den parlamentariska socialförsäkringsutredningen har frågan på sitt bord, men verkar ha varit mer intresserade av att diskutera konstruktion av en helt ny arbetsskadeförsäkring än att åtgärda de uppenbara brister som finns i dagens system. Till slutbetänkandet i januari nästa år måste partierna kunna enas om förslag som kan ge oss en arbetsskadeförsäkring som är anpassad till dagens arbetsliv och genom vilken både kvinnor och män har ett bra skydd om de skadas i arbetet.

TCOs huvudsakliga förslag för att genussäkra arbetsskadeförsäkringen är följande:

1. Förändra ingången i försäkringen så att fler arbetsskador kan prövas - Kriteriet om inkomstförlust på grund av skadan under minst ett år faller sällan in sedan sjukförsäkringsreformen och borttagandet av tidsbegränsad sjukersättning. Därför föreslår vi rätt till ersättning från arbetsskadeförsäkringen efter 90 eller 180 dagars sjukdom. Vi föreslår också att läkaren bör ange i läkarintyget om det kan vara fråga om en arbetsskada.

2. Sätt stopp för bristfälliga exponeringsutredningar - Vi föreslår att det ska införas krav på motiverat ställningstagande så att man först fattar beslut om underlaget är tillräckligt innan man tar ställning till om det är en arbetsskada eller inte.

3. Utvidga olycksfallsbegreppet - Vi föreslår att olycksfall även ska omfatta "planerade händelser" där skada uppstått, tex ryggskott eller muskelbristningar i arbete man är van vid. Idag finns krav på att skadan skett till följd av plötslig, oförutsedd och ofrivillig yttre händelse för att kunna klassas som arbetsskada. Patientlyft inom vården är exempel på skador som är svåra att få klassade som olycksfall, då de är "planerade".

4. Säkerställ att arbetsskadeförsäkringen baseras på aktuell forskning som följer utvecklingen på arbetsmarknaden - Mer resurser behöver satsas på forskning om framför allt sambandet mellan arbetsskador och belastning i arbetet. I synnerhet saknas forskningsevidens kring dessa samband i kvinnodominerade yrken och gällande psykisk ohälsa. Någon myndighet bör ges i uppdrag att rapportera områden där det anmäls många arbetsskador men där vetenskapligt stöd kring skadlig inverkan saknas. Partsgemensam samrådsgrupp vore värdefullt.

5. Förbättra den ekonomiska tryggheten vid arbetsskada - Vi föreslår takhöjning så att fler omfattas av inkomstbortfallsprincipen och att taket ska indexeras mot löneutvecklingen i stället för mot prisutvecklingen som idag. Vi föreslår också omvänd bevisbörda när livränta prövas på nytt, så att det är Försäkringskassan och inte den skadade som har bevisbördan för att skadan inte längre består.

6. Lägg mer fokus på arbetsskadades rehabilitering och omställning - Arbetsgivarna behöver ökade incitament att arbeta med rehabilitering, arbetsanpassning och hälsofrämjande arbete på arbetsplatsen genom ökat kostnadsansvar för långvarig sjukfrånvaro/arbetsskada. Det kan ske genom delfinansiering av sjukpenningkostnader för längre sjukfall eller genom sanktionsavgifter för arbetsgivare som inte följer arbetsmiljölagen. TCO föreslår också att staten stimulerar framväxten av trygga omställningsavtal som hanterar omställningsbehov på grund av ohälsa/arbetsskada. Vi tycker också att det bör utredas om det är lämpligt och genomförbart att införa möjlighet för arbetsskadade att välja engångsbelopp i stället för livränta när det rör sig om mindre livräntebelopp.

7. Sist men inte minst behöver statistiken över arbetsskador förbättras - Vi föreslår att någon myndighet ges ansvar att ta fram, bevaka och samordna statistiken över arbetsskadornas förekomst och kostnader i ett bredare perspektiv. TCO anser inte att det finns bra argument och beslutsunderlag för att genomföra sådana grundläggande förändringar av arbetsskadeförsäkringens uppbyggnad som har diskuterats inom Arbetsskadekommissionen och inom parlamentariska socialförsäkringsutredningen. Däremot anser vi det kan vara intressant att analysera dessa frågor närmare när väl heltäckande statistik finns på plats.

 

 

Utredare med ansvar för jämställdhetsfrågor.

Så höjer vi pensionerna

TCO vill stärka den allmänna pensionen. För att det ska löna sig att arbeta för pensionen och för att oro för den framtida pensionen ska kunna växlas över i framtidstro, behöver de inkomstrelaterade delarna i pensionssystemet förstärkas och få mer genomslag. Samtidigt behöver grundskyddet vara tillräckligt för att garantera att lägsta nivån innebär en skälig levnadsstandard för pensionärerna.

Läs mer här.

Debatt

TCO vill stärka den allmänna pensionen

TCO vill stärka den allmänna pensionen. För att det ska löna sig att arbeta för pensionen och för att oro för den framtida pensionen ska kunna växlas över i framtidstro, behöver de inkomstrelaterade delarna i pensionssystemet förstärkas och få mer genomslag. Samtidigt behöver grundskyddet vara tillräckligt för att garantera att lägsta nivån innebär en skälig levnadsstandard för pensionärerna.

Nyheter

Therese Svanströms tal mot Rysslands krig i Ukraina

Den 30 mars höll TCO:s ordförande Therese Svanström ett tal mot Rysslands krigsföring i Ukraina. Talet hölls vid en demonstration utanför Ryska Ambassaden i Stockholm.

Pressmeddelanden

TCO föreslår hur pensionerna kan höjas

TCO har idag presenterat ett förslag hur pensionerna kan höjas inom ramen för den nuvarande pensionsöverenskommelsen. Förslaget består av tre delar: höjd pensionsavgift, höjda utgående pensioner och en utdelning av tillfälliga överskott. TCO förutsätter att riksdagens pensionsgrupp samlas och försöker hitta en lösning som inte äventyrar pensionssystemet.

Debatt

Regeringen måste säkra ekonomisk trygghet för egenföretagare

Egenföretagandet kommer sannolikt att öka i Sverige till följd av de nya möjligheterna till distansarbete. Men pandemin har visat på flera brister i försäkringssystemen som gör att de med eget företag ofta hamnar i kläm. Det skriver Therese Svanström, ordförande för TCO.

Nyheter

Joint Nordic Statement on the FNPR support for the Russian aggression in Ukraine

TCO, som en del av Nordens fackliga samorganisation (NFS), fördömer i ett gemensamt uttalande det den ryska fackliga centralorganisationen FNPR sagt om Rysslands invastion i  Ukraina. NFS vill att FNPR omedelbart tar tillbaka sitt uttalande, och om man inte gör det vill man att FNPR utesluts ur ITUC (International Trade Union Confederation).

Pressmeddelanden

Hot och våld mot tjänstemän hotar demokratin

Var femte tjänsteman har utsatts för hat, hot och våld från tredje man. Det handlar om knuffar, slag, direkta hot på jobbet eller hot i mejl och sociala medier. Det visar en ny undersökning från TCO. Och att tjänstemän utsätts är ett hot mot demokratin, anser nio av tio förvärvsarbetande.

Gå till Aktuellt

TCO bloggar

Therese Svanström - Ordförande TCO

28 april, 2022

Ingen ska skadas, bli sjuk eller dö av sitt jobb

Arbetsmiljöarbetet behöver prioriteras. För att ingen ska skadas, bli sjuk eller dö på eller av sitt jobb. För att säkra kompetensförsörjningen till bristyrken inom välfärden. För att alla som vill ska kunna arbeta heltid med hälsan i behåll, och för att alla ska ges möjlighet till ett tryggt, hållbart och utvecklande arbetsliv ända fram till pensionen.

Arbetsmiljö

Oscar Wåglund Söderström - Internationell chef

09 maj, 2022

En renässans för fredsprojektet

Sjuttio år av utveckling och kompromisser har gett ett på många sätt framgångsrikt EU. Historien visar att det är i tider av kris som de stora utvecklingsstegen brukar tas. Så frågan är, vad blir nästa kliv framåt för Europa? Det skriver gästkrönikör Oscar Wåglund Söderström, internationell chef, TCO.​

EU

Lena Orpana - Utredare pensionsfrågor, statistiker

11 april, 2022

Det behöver löna sig att arbeta för sin pension

Inför den kommande vårpropositionen den 19 april har TCO ett antal förslag vad gäller pensionen. Det handlar om långsiktiga lösningar för ett hållbart arbetsliv och en höjning av pensionsrätt och pensionsavgift med bevarande av autonomi och åtskillnad från statsbudgeten.

Trygghetssystem, Pension

Karin Pilsäter - Ekonomisk politik

04 april, 2022

Vårbudget 2022 – i kristid

När osäkerheten är stor såväl om säkerhetsläge som ekonomisk utveckling är det viktigt att stärka vår motståndskraft. Sverige behöver rustas för omställning och utveckling. Det är nödvändigt för kompetensförsörjningen av ett växande näringsliv och välfärdens tjänster, och behöver ske såväl som stärkt försvar och säkerhet. Det vill TCO skicka med partierna nu när vårpropositionen är på intågande.

Ekonomi och tillväxt, EU, Skattereform

Åsa Forsell - Utredare med ansvar för jämställdhetsfrågor.

28 mars, 2022

Klimatomställning och jämställdhet i fokus på FN:s kvinnokommissions toppmöte

Den 25 mars avslutades det årliga två veckor långa internationella toppmötet med FN:s kvinnokommission CSW66 (den 66:e sessionen av Commission on the Status of Women). TCO:s Åsa Forsell har deltagit och skriver om några lärdomar och insikter från mötet.

Internationellt, Jämställdhet

Sofia Hylander - Utredare: Utbildning och livslångt lärande

24 mars, 2022

Ett pärlband av propositioner om kompetensförsörjning

Den 22 mars var sista dagen för regeringen att lämna de propositioner som riksdagen ska behandla innan riksmötets avslutande vilket innebar att mängden pressmeddelanden från Regeringskansliet nådde rekordnivåer.

Arbetsmarknad, Omställning och utbildning

Gå till TCO bloggar

TCO play

Se fler filmer

Rapporter

Rapporter

A-kassan urholkas år efter år – Så påverkas hushållens ekonomi

Den här rapporten visar hur ersättningen från a-kassan ser ut i dag och hur den urholkats över tid. Arbetslöshetsförsäkringen ersätter bara runt 60 procent av en medianlön. För tjänstemännen är a-kassan ännu lägre, cirka 50 procent av medianlönen.

Läs vidare

Rapporter

Vägen från sjukskrivning till arbete

Att komma tillbaka från en långtidssjukskrivning kan ta tid och att få rehabilitering är många gånger centralt för att snabbare kunna avsluta sjukskrivningen och börja jobba igen. I den här rapporten visar TCO att det finns betydande brister i rehabiliteringen för tjänstemän. Bristerna finns i alla sektorer men är särskilt tydliga för vissa grupper. Det handlar om kvinnliga tjänstemän i kommunal…

Läs vidare

Rapporter

Svensk a-kassa allt sämre

Det hörs ibland i den offentliga debatten att de svenska socialförsäkringarna är de mest generösa i världen. Den bilden stämmer inte riktigt och i synnerhet inte när det handlar om a-kassan, vilket vi visar i den här rapporten. Sverige har halkat efter och det riskerar att allvarligt skada våra möjligheter att kunna ställa om i tider då det är helt nödvändigt att vi lyckas.

Läs vidare

Rapporter

Hur mår skyddsombuden?

I en undersökning riktad till TCO-förbundens skyddsombud har vi tagit reda på hur de upplever sina uppdrag. Vi har ställt frågor om situationen på den egna arbetsplatsen, om vilket stöd man får i uppdraget, hur man uppfattar arbetsgivarens kunskaper, vilka utbildningsbehoven är och om arbets- miljöarbetet under pandemin. Undersökningen omfattar närapå samtliga 32 000 skyddsombud i TCO:s 13 olika…

Läs vidare

Se alla rapporter

Arbetsvärlden

Arbetsvärlden är en webbtidning om arbetsmarknaden. Den ges ut av TCO och görs av en självständig redaktion.

Hitta ditt fackförbund

TCO påverkar politiken och samhällsutvecklingen för goda villkor i arbetslivet. Vi är 12 fackförbund med 1,2 miljoner medlemmar.
Använd filtret nedan för att hitta ditt fackförbund.