För ungefär en vecka sen öppnade antagningen till högskolan inför höstterminen. Just nu sitter det många runt om i vårt land och bläddrar igenom kursbeskrivningar – nervöst, nyfiket, eller kanske med lite beslutsångest.
Att studera på högskolan öppnar dörrar både till nya kunskapsvärldar och till arbetsmarknaden. Men vägen dit kan se olika ut för olika personer. Därför är det så viktigt att det finns flera sätt att söka till högskolan. Det ska finnas andra chanser och möjligheter att byta bana mitt i livet.
Den här veckan togs ett viktigt steg i den riktningen när regeringen skickade en proposition till riksdagens bord, den så kallade Tillträdespropositionen. Regeringen vill ändra definitionen av grundläggande behörighet och göra det möjligt att genom ett behörighetsprov få grundläggande behörighet. De vill även göra vissa förändringar i andelen som kan komma in via högskoleprovet, men väljer lyckligtvis att inte göra den drastiska minskning som föreslogs av Tillträdesutredningen för ett drygt år sedan.
I praktiken betyder behörighetsprovet att det öppnas en ny väg till högskolestudier för yrkesverksamma som saknar en fullständig gymnasieexamen, men som i sitt arbetsliv tillgodogjort sig de kunskaper som krävs för högskolestudier. Det viktiga är ju att individen har rätt kompetens för att studera på högskolan, inte hur man har uppnått den.
Det är faktiskt inte bara viktigt för den enskilda individen, det är viktigt för samhället. Just nu råder det omfattande brist på arbetskraft. En del av de bristerna skulle kunna lösas om möjligheterna till livslångt lärande förbättrades och fler fick möjlighet att bygga på sina kunskaper och fylla luckorna på arbetsmarknaden.
Om förslaget går igenom är det regeringen som fattar beslutet om behörighetsprov, men propositionen avslöjar mycket lite om hur provet ska utformas.
Det kan verka som en detalj men det är faktiskt helt avgörande för hur väl systemet kommer att funka. TCO hade flera synpunkter på det prov som Tillträdesutredningen föreslog så vi kommer att bevaka detta noga. Det är viktigt att regeringen lyssnar in både våra och andras synpunkter gällande detta.
Mindre bra är att regeringen bestämt sig för att bevara systemet med meritpoäng. Systemet innebär att ett högre meritvärde ges för kurser i matematik, engelska och moderna språk. I praktiken har detta flera negativa konsekvenser.
Det största problemet är att det riskerar att försvåra för elever från studieovana hem. Vi tycker inte att ungdomars val på högstadiet och gymnasiet ska missgynna dem när de söker till högskolan.
För mig är det viktigt att alla, oavsett varifrån man kommer eller vem man är, ska kunna göra sin utbildningsresa. Såväl i unga år som hela livet. Tillträdespropositionen innebär viktiga steg på vägen och jag ser fram emot att fortsätta diskutera hur vi på bästa sätt möjliggör för allas tillgång till livslångt lärande!
Kvinnors inkomster faller brantare än mäns när de blir föräldrar, och det skapas ett inkomstgap som fortfarande finns kvar när barnet går i tredje klass. Det visar vår rapport.
Miljöpartiet målar upp en bild att obligatorisk a-kassa och medborgarlön leder till ökad ekonomisk jämlikhet. TCO delar inte den uppfattningen och påminner om att a-kassan är en omställningsförsäkring, och det är viktigt att den fortsätter vara det.
TCO, LO och Saco kräver i ett brev till belarusiska ambassadören att förtrycket och trakasserierna mot de fackliga organisationerna måste upphör och att aktivister och fackligt aktiva som fängslats för att de utövat sina mänskliga rättigheter släpps.
I rapporten Hur påverkas kvinnors och mäns inkomster när de får barn? visar TCO hur inkomster efter barnafödande påverkas för kvinnor och män. Det är tydligt att inkomster påverkas olika vid föräldraskap. Kvinnors inkomster faller brantare än männens, och det skapas ett inkomstgap mellan kvinnor och män som fortfarande finns kvar när barnet går i tredje klass
TCO: Förändringar ska skötas inom pensionsgruppen – inte i budgeten
Gemensamt uttalande om de nya reglerna för beviljande av permanent uppehållstillstånd för doktorander och andra forskare i tidig karriär.
Mer än två tredjedelar av tjänstemännen i Stockholms län, 69 procent, har jobbat hemifrån huvudsakligen eller delvis under pandemin. Det är den högsta siffran i landet, följt av Södermanlands län och Uppsala län. I Norrbottens län finns den lägsta andelen. Det visar en ny undersökning som SCB har genomfört på uppdrag av TCO.
Mitt i den europeiska arbetsmiljöveckan och dagen före skyddsombudens dag bjuder TCO in till en arbetsmiljöfrukost med bland andra arbetsmarknadsminister Eva Nordmark.
Läs mer Anmäl dig här!I rapporten Hur påverkas kvinnors och mäns inkomster när de får barn? har TCO tittat på inkomutvecklingen för män och kvinnor nio år efter barnafödandet i tio vanliga tjänstemannayrken.
Läs vidare
Den här rapporten fokuserar på långtidssjukskrivna tjänstemän: Vilka de är och hur deras arbetssituation har varit tiden innan sjukskrivningen. Resultaten i rapporten visar att de långtidssjukskrivna tjänstemännen tiden innan de blir sjukskrivna möter flera faktorer i sitt arbete som innebär en förhöjd risk för ohälsa. För TCO är det centralt att riskfaktorer blir till friskfaktorer – som i…
Läs vidare
Varför väljer föräldrar att dela på föräldraledigheten som de gör? Trots möjligheten att dela lika är det få föräldrapar som gör det. Ny forskning visar att normer på arbetsplatsen styr hur föräldrar delar på dagarna.
Läs vidare
Hur påverkas livspusslet för de tjänstemän som har arbetat hemifrån och de som har fortsatt gå till arbetsplatsen under coronapandemin? Påverkas kvinnor och män på olika sätt? Det är några av frågorna som tas upp i den här rapporten som baseras på en undersökning om tjänstemännens arbetsmiljö och livspussel under pandemin.
Läs vidare
Arbetsvärlden är en webbtidning om arbetsmarknaden. Den ges ut av TCO och görs av en självständig redaktion.
TCO är en centralorganisation för 13 fackförbund som tillsammans har 1,4 miljoner medlemmar.
Använd filtret nedan för att hitta ditt fackförbund.
