Spännande vecka i digitaliseringens tecken

2015-11-05

I veckan har jag medverkat på flera arrangemang som alla på olika sätt visar på hur mycket arbetsmarknaden förändras och hur mycket de framtida jobben påverkas av digitaliseringen.

 I tisdags besökte jag Volvo Technology i Göteborg och fick höra mer om hur de arbetar med att utveckla autonoma fordon eller lastbilar – något som kändes som science fiction för tio år sedan, men som nu inte är långt borta.

Göteborgsbesöket innehöll också ett seminarium på kvalitetsmässan om just detta – att Sverige måste tänka annorlunda än man tidigare gjort, för att utveckla vår konkurrenskraft för framtiden.  Avgörande för detta är vår innovationskraft och omställningsförmåga.

Från TCO:s sida är vi övertygade om att det som behövs handlar mycket om utbildning, hela vägen från förskola till universitet, men också att det inte räcker att ha utbildat sig en gång i unga år. Det måste finnas möjligheter att ställa om under hela yrkeslivet, både genom att universitet och högskolor ger kortare kurser som är anpassade till yrkesverksammas behov, men också att man faktiskt har ekonomisk möjlighet att vidareutbilda sig. Där är det positivt att regeringen aviserat att man ska utreda studiemedlet.

Eva Nordmark på AttraktionskraftOm dessa frågor handlade också till viss del ett seminarium jag medverkade på i onsdags på IVA. Jag har under en tid engagerat mig i ett viktigt projekt inom IVA: "Attraktionskraft för hållbar tillväxt" där vi i styrgruppen fick möjlighet att i samband med seminariet överlämna vår rapport och förslag till näringsminister Mikael Damberg.

Sverige har goda möjligheter att ta tillvara globaliseringens och teknikutvecklingens möjligheter. En nyckel är att vi förmår tänka och jobba långsiktigt och tillsammans mellan olika aktörer i vårt samhälle. En av de frågor som TCO kommer att driva är behovet av en skattereform som bidrar till långsiktighet och stabilitet. Nästa vecka har vi seminarium där vi lanserar skriften ”Ännu en underbar natt? Om behovet av en skattereform för ett nytt århundrade”. Läs mer om det här.

Ett glädjande och viktigt besked kom också i veckan: regeringen vill införa årliga lönekartläggningar. Det är ett mycket välkommet besked och något som TCO har arbetat hårt för. Det är helt orimligt att löneskillnaden i Sverige mellan kvinnor och män är mer än 13 procent. De årliga lönekartläggningarna är ett nödvändigt verktyg för att uppnå jämställda löner. Jag hoppas att förslaget får ett tillräckligt stort stöd i riksdagen. 

Kvalitetsmässan
Från Kvalitetsmässan i Göteborg.

Ordförande 2011-2019

Tydligt att man inte förstått farorna och riskerna med att reglera minimilöner på EU-nivå

Jag känner en fortsatt stor oro utifrån det samråd EU-kommissionen presenterat

Läs mer

A-kassan måste omfatta många fler!

- Och taket i a-kassan måste höjas.

Läs mer

Minimilön är olagligt, olämpligt och komplicerat

Samuel Engblom, samhällspolitisk chef, bloggar med anledning av EU:s samråd kring förslaget om minimilöner.

Läs mer

Hitta ditt fackförbund

Använd filtret nedan för att hitta ditt fackförbund