En mörk midsommarmorgon för Europa

Eva Nordmarks blogg 2016-06-24

Lämna-sidan har vunnit folkomröstningen i Storbritannien. Men ingen är vinnare, varken Storbritannien eller EU.

TCO hade önskat att Storbritannien stannat kvar som medlem i EU. Det brittiska medlemskapet är mycket viktigt för Sveriges ekonomi och politiska möjligheter att utveckla EU till ett samarbete för tillväxt, sysselsättning, social sammanhållning och hållbar utveckling.

Det är naturligtvis svårt att dagen efter folkomröstningen förutse konsekvenserna av den. Nu ska Storbritannien förhandla med EU om utträde och om den framtida relationen till EU, vilket kan ta flera år. Men vi ser en stor risk för svensk och europeisk ekonomi, för den finansiella stabiliteten och för den inre marknaden. Det handlar om våra jobb och vår tillväxt. Men även britternas. Vad händer nu med alla de rättigheter och villkor som brittiska arbetstagare fått tack vare EU-medlemskapet? Rättigheter och villkor som vi har kämpat för inom den europeiska fackliga familjen, tillsammans med våra brittiska kollegor. Vad händer med oss svenskar som vill arbeta i Storbritannien? Behöver vi arbetstillstånd i framtiden? Vad händer med vår viktiga export av varor och tjänster till Storbritannien?

Det svenska folket och svenska fackliga organisationer kan nu förlora en viktig allierad i arbetet med att få till rättvisa handelsavtal, att verka för bra strukturreformer, att skydda intressena för löntagare utanför eurozonen, att skapa en mer modern EU-budget och värna en inre marknad med fri rörlighet.

TCO ser gärna att Storbritannien har fortsatt tillgång till den inre marknaden, med öppna gränser.

Vi ser också gärna att Sverige tar ett kliv framåt i EU-arbetet. Den för detta premiärministern Gordon Brown sa i folkomröstningskampanjen att Storbritannien borde ”leda EU, inte lämna det”. Men nu skapas ett tomrum och det finns risk att det fylls av protektionistiska krafter. Sverige borde därför ta täten i kampen för den fria rörligheten på den inre marknaden, med en social dimension, och för frihandel med omvärlden. Vi måste hjälpa resten av EU att med full kraft fokusera på dagens stora utmaningar, såsom jobben, tillväxten och flyktingsituationen. Den Europeiska unionen kan bara bli konkurrenskraftig om löntagarna har goda villkor.

Det vi vill undvika är att Sverige och övriga medlemsländer går tillbaka och fastnar i en destruktiv ”ja eller nej till EU”-diskussion. Allt är inte EU:s eller ”Bryssels” fel. Vi har själva en hemläxa att göra i Sverige. Det behövs mer debatt, insyn och delaktighet om EU och EU-relaterade frågor i Sverige. Därför är utredningen ”EU på hemmaplan” så viktig. Här kan vi parter på arbetsmarknaden också bidra. Vi gör ett viktigt arbete på EU-nivå, inte minst genom den sociala dialogen, och våra fackliga förtroendevalda är viktiga kunskapsförmedlare och aktörer i EU-relaterade frågor. 

Alla vi som är för ett starkt europeiskt samarbete – oavsett om vi är en facklig organisation eller en arbetsgivarorganisation, oavsett om man är moderat eller socialdemokrat – bör engagera oss i en debatt om EU:s framtid.

TCO:s ordförande

Prenumerera på Evas blogg

Tack!

Håll dig uppdaterad varje gång Eva Nordmark bloggar. Lämna din mejladress här.

E-postadress

Så här hanterar vi dina personuppgifter.

Vi har mejlat dig på den adress du angav. Prenumerationen startar när du bekräftat din e-postadress. 

Något gick fel, försök igen senare. 

Partierna måste ha orken och viljan att samarbeta

Vi är 1,4 miljoner, mitt i samhällets och arbetsmarknadens förändring. Nu efter riksdagsvalet behöver vi partier som har orken och viljan att samarbeta över blockgränserna.

Läs mer här

Nu behövs maratonlöpare i politiken

Partierna måste ha orken och viljan att samarbeta över blockgränsen, skriver Eva Nordmark, i en artikel på Arbetsvärlden, och listar fyra områden för en uthållig politik.

Läs mer här

Ny Handbok mot sexuella trakasserier i arbetslivet

Det finns ett före och ett efter #metoo. Ingen på arbetsplatsen ska behöva riskera att utsättas för sexuella trakasserier. Därför finns den här boken. Syftet är att vägleda fackligt förtroendevalda i sitt viktiga arbete.

Läs mer här

Hitta ditt fackförbund

Använd filtret nedan för att hitta ditt fackförbund