Spännande samtal om jämställdhet och karriär i vårt nya avsnitt av podcasten Nordmark&Lemne

2015-04-24

Kan man vara både en bra mamma och duktig och framgångsrik på jobbet? Ja, det är klart man kan. I dagarna samtalade jag och Carola Lemne, VD på Svenskt Näringsliv om jämställdhet i karriären när vi spelade in ett nytt avsnitt av vår podcast Nordmark & Lemne. Vi pratade bland annat om vilka olika förutsättningar män och kvinnor har för att utvecklas på arbetsmarknaden och förmågan att kunna ta plats på ledande positioner.

Vi pratade också om vilka olika krav det ställs på oss som föräldrar. Carola berättade att normen för hur hon sågs som en god mor ändrades i takt med att föräldraförsäkringen förändrades. När föräldraledigheten bara var sex månader räckte det att ta ut sex månader för att man skulle betraktas som en bra förälder, men när föräldraledigheten ökade till 12 månader, ökade också kraven på att ta ut 12 månader, annars var man ingen god mor längre.

Och så är det till stor del fortfarande. Samhället förväntar sig att kvinnor tar ut större delen av föräldraledigheten, men det finns verktyg att ta till för att få ett mer jämställt uttag. Man kan till exempel att införa en tredje månad i föräldraförsäkringen eller öka kunskapen om att jämställdhetsbonusen ger ett extra tillskott på 13 500 skattefria kronor per år om man delar lika på dagarna. Det är en myt att familjen tjänar på att kvinnan är hemma utan att man faktiskt tjänar på att dela lika om man räknar in jämställdhetsbonusen.

Nyckeln till framgång för både mig och Carola har varit att vi har vågat tacka ja till möjligheter som dykt upp, även om vi kanske inte alltid trott att vi kunnat. Säg ja! Prova. Någon tror på dig – våga lita på det. Samtidigt måste man också själv våga be om hjälp för att klara livspusslet. Jag ser att det är vanligt att många, framförallt kvinnor, inte vågar be om hjälp av rädsla för att vara i vägen eller till besvär, men min erfarenhet är att människor i vår omgivning blir glada av att få frågan. Både på arbetsplatsen och hemma. De växer av att vara viktiga, behövda och av nya uppgifter.

I podcasten delar vi också med oss av våra bästa råd för dig som vill göra karriär. Våga be om hjälp, ta in åt dig av kritik, välj en jämställd partner och  en jämställd chef och tacka inte nej till att vara sekreterare på möten. 

Varför du inte ska göra det och fler tips får du om du lyssnar på avsnittet här.

Eller via Soundcloud här:

Ordförande 2011-2019

Tydligt att man inte förstått farorna och riskerna med att reglera minimilöner på EU-nivå

Jag känner en fortsatt stor oro utifrån det samråd EU-kommissionen presenterat

Läs mer

A-kassan måste omfatta många fler!

- Och taket i a-kassan måste höjas.

Läs mer

Minimilön är olagligt, olämpligt och komplicerat

Samuel Engblom, samhällspolitisk chef, bloggar med anledning av EU:s samråd kring förslaget om minimilöner.

Läs mer

Hitta ditt fackförbund

Använd filtret nedan för att hitta ditt fackförbund