Jämställdhetsbonusen gör skillnad

2015-03-31

Idag presenterar vi en sammanställning om hur jämställdhetsbonusen fördelas i landets kommuner. Den kommun där man 2014 delade mest jämställt på dagarna med föräldrapenning – och därmed fick högst jämställdhetsbonus i genomsnitt per barn – är den vackra skärgårdskommunen Valdemarsvik i Östergötland. 

Jämställdhet är en av de frågor som ligger mig och TCO allra varmast om hjärtat. Det är därför vi driver frågan om en mer jämställd föräldraförsäkring. Därför är vi också mycket förhoppningsfulla om att riksdagen senare i år fattar beslut om en tredje reserverad månad i föräldraförsäkringen. Det blir ett viktigt steg mot ett mer jämställt arbetsliv. Men även jämställdhetsbonusen spelar en avgörande roll. 

Inför internationella kvinnodagen skrev jag en artikel på DN Debatt om föräldraförsäkringen och jämställdhetsbonusen. Det finns en myt om att familjer alltid tjänar mer på att låta den med lägst inkomst – oftast mamman – ta ut en större del av föräldraledigheten. Frågor om privatekonomi är viktiga. Då är det också viktigt att ha koll på hur det ligger till, vilket inte alltid är så lätt i fallet med jämställdhetsbonusen. 

Vi har räknat på hur det ser ut för några typiska familjer inom TCO:s medlemsgrupper. Utgångspunkten har varit att titta på hushåll med två vuxna där det skiljer 10.000 i månadslön mellan makarna. Det visar sig att om föräldrarnas inkomster är 15 000 och 25 000 kr eller 51 000 och 61 000 kr per månad, och allt däremellan, så tjänar man, mellan 5.800 och 14.600 kr på ett år om man delar lika. Jämställdhetsbonusen gör det alltså lönsamt för familjer att dela lika på föräldradagarna.

Vi i TCO hoppas att regeringen inser värdet av att behålla jämställdhetsbonusen samtidigt som man inför en tredje öronmärkt månad i föräldraförsäkringen. Det skulle innebära ett stort steg för ett mer jämställt arbetsliv.

Ordförande 2011-2019

Tydligt att man inte förstått farorna och riskerna med att reglera minimilöner på EU-nivå

Jag känner en fortsatt stor oro utifrån det samråd EU-kommissionen presenterat

Läs mer

A-kassan måste omfatta många fler!

- Och taket i a-kassan måste höjas.

Läs mer

Minimilön är olagligt, olämpligt och komplicerat

Samuel Engblom, samhällspolitisk chef, bloggar med anledning av EU:s samråd kring förslaget om minimilöner.

Läs mer

Hitta ditt fackförbund

Använd filtret nedan för att hitta ditt fackförbund