I dagarna är det 31 år sedan "Århundradets skattereform" presenterades. Sedan dess har mycket hänt, både i omvärlden och i skattesystemet. Globalisering, digitalisering, klimathot och förändrad demografi skapar andra krav på skattesystemet. Samtidigt har skattesystemet, av goda, och ibland mindre goda, skäl getts många förändringar som även gör det mindre transparent, begripligt och förutsägbart.
Det är därför hög tid för en ny, samlad skattereform. Inte lika genomgripande som den förra, men där flera problem och förändringskrav läggs samman för att skapa genomförbarhet.
TCO har arbetat för en sådan reform i många år, tillsammans med allt fler organisationer, forskare och aktörer i samhällsdebatten. Det var därför mycket glädjande när flertalet partier uttryckte liknande uppfattningar inför valet 2018, och därefter kom att utgöra punkt 4 i januariavtalet, som ligger till grund för regeringen och samarbetspartiernas ekonomiska politik.
Dock har, till synes, ännu ingenting skett för att inleda det arbetet. Istället sprutar finansdepartementet ut olika större och mindre skatteförändringar som åtminstone delvis gör skattesystemet än mer krångligt till tveksam nytta.
Avgörande för framtiden är att vi måste arbeta längre och samtidigt fylla på med kunskap och kompetens för morgondagens arbetsliv och samhälle. Vi måste minska vår klimatpåverkan och vi måsta ta tillvara ny teknik och vetenskapliga framsteg för att stärka svensk konkurrenskraft och samtidigt säkra en trygg välfärd.
Det borde gå att skapa en rimlig samsyn kring vilka de grundläggande problemen är för Sverige och därmed de principer som skattesystemet ska vila på.
Skattedebatten borde fokusera på hur vi långsiktigt ska kunna finansiera de offentliga åtagandena samtidigt som skattesystemet främjar hållbar tillväxt och konkurrenskraft. I takt med att vi behöver ett allt längre arbetsliv och omvandlingstrycket på arbetsmarknaden blir större och snabbare, behöver vi inkomstskatter som gynnar individens omställningsförmåga, till mer utbildning och till ett större risktagande. Det allt större behovet av att individen tar eget ansvar för omställning och återkommande utbildning, samt den betydande risk även en anställd tar när man satsar på ett nytt och växande företag, innebär att möjligheterna till avkastning av sådana val måste öka. TCO anser därför att det måste löna sig bättre att utbilda sig, att öka sin arbetstid, att ta ansvar och förkovra sig.
TCO drar därmed konkret slutsatsen den statliga inkomstskatten bör minska, färre ska omfattas och därmed marginalskatten sänkas.
En skattereform med bred politisk uppslutning är viktig för den långsiktiga stabiliteten och förutsägbarheten om villkor för jobb och företagande, och långsiktigt stabil finansiering av välfärden. Det kommer dock inte att ta bort de olika åsikter som finns politiskt inte minst kring hur höga eller låga de sammanlagda skatterna ska vara. En rimlig utgångspunkt för ett reformarbete är därför oförändrad skattekvot, som därefter lämnar till den politiska majoriteten att öka eller minska uttaget. Men inte fastna och låta den frågan hindra en strukturreform.
Regeringen bör därför inrätta en expertkommitté som tar fram ett underlag för en samlad skattereform, där partierna sedan med detta underlag kan förhandla fram ett stabilt skattesystem för morgondagen.
Karin Pilsäter
Skattepolitisk expert TCO
Välkommen till TCO-landet! I en grönskande trädgård på Strandgatan 19 i Visby kan du ladda batterierna och vila fötterna. Förutom intressanta seminarier och avslappnande mingel bjuder vi på gratis wifi, ekologiska våfflor och gott Fairtrade-kaffe.
Den politiska debatten har helt tappat fokus på arbetsmiljöfrågan. Att så många vill lämna sitt jobb och till och med sitt yrke på grund av bristande arbetsmiljö är en varningsklocka. Det skriver Therese Svanström i Altinget.
Den 30 mars höll TCO:s ordförande Therese Svanström ett tal mot Rysslands krigsföring i Ukraina. Talet hölls vid en demonstration utanför Ryska Ambassaden i Stockholm.
En ny rapport från TCO visar att risken att drabbas av arbetsorsakade besvär är högst för kvinnor med högre utbildning. Kvinnor som grupp drabbas hårdast men även var fjärde man har besvär som beror på deras jobb. Den vanligaste orsaken till arbetsorsakade besvär är inom samtliga grupper en för hög arbetsbelastning med otillräcklig återhämtning. Rapporten visar också att problemen på jobbet följer med hem och begränsar privatlivet för många.
Den svenska fackföreningsrörelsens långsiktiga, globala arbete för anständiga arbetsvillkor och mänskliga rättigheter är nu hotat. Regeringen måste tänka om när det gäller biståndet, skriver fackliga företrädare.
TCO, som en del av Nordens fackliga samorganisation (NFS), fördömer i ett gemensamt uttalande det den ryska fackliga centralorganisationen FNPR sagt om Rysslands invastion i Ukraina. NFS vill att FNPR omedelbart tar tillbaka sitt uttalande, och om man inte gör det vill man att FNPR utesluts ur ITUC (International Trade Union Confederation).
Det saknas stöd för hur riksdagens partier idag har hanterat frågan om pensionerna. Hela 92 procent av de förvärvsarbetande tycker tvärtom det är viktigt att beslut om pensioner ska fattas i bred politisk enighet, och 98 procent att det är viktigt att beslut som fattas om pensioner är långsiktiga. Det visar en Novus-undersökning som genomförts på uppdrag av TCO.
Välkommen till TCO-landet! I en grönskande trädgård på Strandgatan 19 i Visby kan du ladda batterierna och vila fötterna. Förutom intressanta seminarier och avslappnande mingel bjuder vi på gratis wifi, ekologiska våfflor och gott Fairtrade-kaffe.
Läs mer
Den här rapporten ger en bild av vilka arbetsorsakade besvär som drabbar TCO-förbundens medlemmar.
Läs vidare
Den här rapporten visar hur ersättningen från a-kassan ser ut i dag och hur den urholkats över tid. Arbetslöshetsförsäkringen ersätter bara runt 60 procent av en medianlön. För tjänstemännen är a-kassan ännu lägre, cirka 50 procent av medianlönen.
Läs vidare
Att komma tillbaka från en långtidssjukskrivning kan ta tid och att få rehabilitering är många gånger centralt för att snabbare kunna avsluta sjukskrivningen och börja jobba igen. I den här rapporten visar TCO att det finns betydande brister i rehabiliteringen för tjänstemän. Bristerna finns i alla sektorer men är särskilt tydliga för vissa grupper. Det handlar om kvinnliga tjänstemän i kommunal…
Läs vidare
Det hörs ibland i den offentliga debatten att de svenska socialförsäkringarna är de mest generösa i världen. Den bilden stämmer inte riktigt och i synnerhet inte när det handlar om a-kassan, vilket vi visar i den här rapporten. Sverige har halkat efter och det riskerar att allvarligt skada våra möjligheter att kunna ställa om i tider då det är helt nödvändigt att vi lyckas.
Läs vidare
Arbetsvärlden är en webbtidning om arbetsmarknaden. Den ges ut av TCO och görs av en självständig redaktion.
TCO påverkar politiken och samhällsutvecklingen för goda villkor i arbetslivet. Vi är 12 fackförbund med 1,2 miljoner medlemmar.
Använd filtret nedan för att hitta ditt fackförbund.
