Vilka lönenivåer ”tål” egentligen företagen, kommunerna och hela samhällsekonomin? Följa märket eller sifferlösa avtal? Hur ser sambandet ut mellan kön och lön och hur ska man egentligen se på bonusar och vinstdelning?
Det här är en kurs för dig som vill veta mer, och slippa bli bortdribblad i diskussioner eller förhandlingar.
VI ÅTERKOMMER UNDER SENVÅREN 2022 MED NYTT PROGRAM FÖR START HÖSTEN 2022.
Fackets och parternas roll för den ekonomiska utvecklingen är ett genomgående tema. Du får både en teoretisk kunskapsbas och praktiska exempel som hjälper dig att koppla teorierna till dina egna erfarenheter som facklig företrädare.
Efter utbildningen kommer du att ha en klarare bild av lönebildningens roll för samhällsekonomin. Du kommer att:
Kursen vänder sig till både förtroendevalda och förbundsanställda inom TCO-förbunden. Du kanske är verksam i löneförhandlingar på lokal eller central nivå, eller så har du uppdrag i styrelser, avtalsråd, europeiska företagsråd eller motsvarande.
Gästföreläsare från såväl TCO-förbund, andra parter på arbetsmarknaden och centrala myndigheter kommer att ingå i programmet.
Utbildningen kostar; Detta betalas av ditt förbund eller din arbetsgivare. Priset inkluderar undervisning och föreläsare, kurslitteratur, övernattning och samtliga måltider under tre seminarier samt transport mellan Cityterminalen i centrala Stockholm och Bergendal. Ditt förbund står för resan till och från Stockholm samt eventuellt förlorad arbetsinkomst.
Ansökan är stängd
Observera att du behöver fylla i ansökningsformuläret i nära samverkan med kursansvarig eller din chef på ditt förbund. Det är de som godkänner ditt deltagande i kursen. Kontakta ditt förbund om det är oklart hur du ska göra.
Ytterligare information om kursen lämnas av Kristina Mattsson, telefon 072-531 30 66, eller via kristina.mattsson(at)tco.se. Mer information och uppdateringar publiceras på denna webbplats.
Välkommen med din ansökan!
Utvecklingen mot en mer jämställd fördelning av föräldradagarna har avtagit under de senaste åren, och under 2021 gick den till och med bakåt. Pappornas andel av dagarna har minskat för första gången sedan 2007.
Den svenska fackföreningsrörelsens långsiktiga, globala arbete för anständiga arbetsvillkor och mänskliga rättigheter är nu hotat. Regeringen måste tänka om när det gäller biståndet, skriver fackliga företrädare.
Den 30 mars höll TCO:s ordförande Therese Svanström ett tal mot Rysslands krigsföring i Ukraina. Talet hölls vid en demonstration utanför Ryska Ambassaden i Stockholm.
Det saknas stöd för hur riksdagens partier idag har hanterat frågan om pensionerna. Hela 92 procent av de förvärvsarbetande tycker tvärtom det är viktigt att beslut om pensioner ska fattas i bred politisk enighet, och 98 procent att det är viktigt att beslut som fattas om pensioner är långsiktiga. Det visar en Novus-undersökning som genomförts på uppdrag av TCO.
Det finns ett stort behov av en rättighetslagstiftning om skydd för den personliga integriteten i arbetslivet. Det är inte lämpligt att varje arbetsgivare själv ska sätta upp reglerna, skriver fackliga ledare i en replik.
TCO, som en del av Nordens fackliga samorganisation (NFS), fördömer i ett gemensamt uttalande det den ryska fackliga centralorganisationen FNPR sagt om Rysslands invastion i Ukraina. NFS vill att FNPR omedelbart tar tillbaka sitt uttalande, och om man inte gör det vill man att FNPR utesluts ur ITUC (International Trade Union Confederation).
TCO har idag presenterat ett förslag hur pensionerna kan höjas inom ramen för den nuvarande pensionsöverenskommelsen. Förslaget består av tre delar: höjd pensionsavgift, höjda utgående pensioner och en utdelning av tillfälliga överskott. TCO förutsätter att riksdagens pensionsgrupp samlas och försöker hitta en lösning som inte äventyrar pensionssystemet.
Välkommen till TCO-landet! I en grönskande trädgård på Strandgatan 19 i Visby kan du ladda batterierna och vila fötterna. Förutom intressanta seminarier och avslappnande mingel bjuder vi på gratis wifi, ekologiska våfflor och gott Fairtrade-kaffe.
Läs mer
Den här rapporten visar hur ersättningen från a-kassan ser ut i dag och hur den urholkats över tid. Arbetslöshetsförsäkringen ersätter bara runt 60 procent av en medianlön. För tjänstemännen är a-kassan ännu lägre, cirka 50 procent av medianlönen.
Läs vidare
Att komma tillbaka från en långtidssjukskrivning kan ta tid och att få rehabilitering är många gånger centralt för att snabbare kunna avsluta sjukskrivningen och börja jobba igen. I den här rapporten visar TCO att det finns betydande brister i rehabiliteringen för tjänstemän. Bristerna finns i alla sektorer men är särskilt tydliga för vissa grupper. Det handlar om kvinnliga tjänstemän i kommunal…
Läs vidare
Det hörs ibland i den offentliga debatten att de svenska socialförsäkringarna är de mest generösa i världen. Den bilden stämmer inte riktigt och i synnerhet inte när det handlar om a-kassan, vilket vi visar i den här rapporten. Sverige har halkat efter och det riskerar att allvarligt skada våra möjligheter att kunna ställa om i tider då det är helt nödvändigt att vi lyckas.
Läs vidare
I en undersökning riktad till TCO-förbundens skyddsombud har vi tagit reda på hur de upplever sina uppdrag. Vi har ställt frågor om situationen på den egna arbetsplatsen, om vilket stöd man får i uppdraget, hur man uppfattar arbetsgivarens kunskaper, vilka utbildningsbehoven är och om arbets- miljöarbetet under pandemin. Undersökningen omfattar närapå samtliga 32 000 skyddsombud i TCO:s 13 olika…
Läs vidare
Arbetsvärlden är en webbtidning om arbetsmarknaden. Den ges ut av TCO och görs av en självständig redaktion.
TCO påverkar politiken och samhällsutvecklingen för goda villkor i arbetslivet. Vi är 12 fackförbund med 1,2 miljoner medlemmar.
Använd filtret nedan för att hitta ditt fackförbund.
