Stå upp för demokratin under valåret 2022
Demokratin är inget vi kan ta för givet, den måste vinnas varje dag. Vi måste stå upp och försvara demokratiska värden varje dag.
Historia & fördrag i EU
Historia, fördragen och varför de är viktiga. Det är vad detta avsnitt handlar om i Fackliga akademins grundkurs om EU.
Detta är en webbkurs och du behöver själv se till att du uppfyller målen. Nedanstående tycker vi på Fackliga akademin är bra att få med sig från detta avsnitt.
- veta namnen på de viktigaste fördragen
- berätta om EUs utveckling i grova drag
- förstå mer om fördragens betydelse
- känna till mer om maktfördelningen mellan medlemsländerna och EU
Det är sammanhanget och uppbyggnaden som vi vill fokusera här. Vårt råd är därför att ta in de enskilda delarna så enkelt och grundläggande som möjligt, för att inte helheten ska gå förlorad. Tänk dig att du skapar ett kunskapsskelett med de viktigaste bärande benen. Ett skelett som de digitala mötena i Bryssel sedan fyller på med leder och brosk, fördjupningar och detaljer.
(Det går självklart också att fördjupa sig hur mycket som helst, för den som vill.)
Fackliga akademins utvalda resurser för dessa frågor
Andra resurser
Europaportalen är en nyhetssajt, ägd av arbetsmarknadens parter som vi varmt rekommenderar.
Hos TCO hittar du mer information och länkar som tar dig vidare. Missa inte heller våra bloggar.
Europapodden på SR Play, ger också bra uppdatering.
Studietips
Läs och tänk kring fördragen och EU:s historia. Vilka frågor väcks hos dig? Gå tillbaka till målen i början av detta kapitel. Har du uppnått dem?
I kursen Europasamarbetets möjligheter kommer vi i nästa steg be alla skriva på vår kommunikationsplattform:
1) Något jag vill lyfta. Kan vara något intressant, överraskande, häpnadsväckande, irriterande eller annat.
2) Något jag vill och/eller behöver förstå bättre.
Lycka till!
Utbildningschef, Fackliga akademin, TCO
Ronny Tedestedt
Utbildningsutvecklare, Fackliga akademin, TCO
Debatt
Övervakningen i arbetslivet ökar – behövs ny lag
Varannan tjänsteman tycker att övervakningen i arbetslivet ökat de senaste fem åren. Men trots att vi arbetar alltmer digitalt saknas lagstiftning som skyddar den personliga integriteten i arbetslivet. Nu måste regeringen snabbt lägga fram en ny rättighetslagstiftning, skriver TCO:s ordförande Therese Svanström i Altinget.
Läs vidare
Nyheter
Mer krävs för att stärka välfärden
Idag presenterade Välfärdskommissionen sin slutrapport om hur välfärden ska stärkas. Åtgärderna som presenteras är en bra början, men TCO vill se kraftfullare och mer långtgående reformer.
Läs vidare
Pressmeddelanden
Fackliga organisationer i Välfärdskommissionen: Mer krävs för att stärka välfärden
Idag presenterar Välfärdskommissionen sin slutredovisning som innehåller 29 förslag på åtgärder för att stärka kommuners och regioners förmåga att leverera välfärdstjänster av god kvalitet. De fackliga organisationer som ingått i kommissionen tycker att åtgärderna är en god början men efterlyser mer kraftfulla och långtgående reformer.
Läs vidare
Debatt
Replik: En god a-kassa är bra för jobbmatchningen och ekonomin
Arbetsmarknadspolitiken måste breddas för att stödja både jobbyten och omställning vid arbetslöshet. Arbetslöshetsförsäkringen har en central roll vid omställning men svensk a-kassa har blivit allt sämre de senaste 20 åren. Ersättningsnivåerna är nu bland de lägsta i hela EU, skriver TCO:s ordförande Therese Svanström i ett svar till Liberalerna.
Läs vidare
Nyheter
Förtrycket i Belarus måste upphöra kräver TCO, LO och Saco i brev till ambassadören
TCO, LO och Saco kräver i ett brev till belarusiska ambassadören att förtrycket och trakasserierna mot de fackliga organisationerna måste upphör och att aktivister och fackligt aktiva som fängslats för att de utövat sina mänskliga rättigheter släpps.
Läs vidare
Pressmeddelanden
Bättre utbildningsmöjligheter kan minska brist på arbetskraft
Bristen på arbetskraft har ökat kraftigt enligt Arbetsförmedlingens nya prognos som presenterades idag. TCO efterlyser bättre utbildningsmöjligheter för yrkesverksamma tjänstemän och tydligare koppling mellan utbildning och arbetsmarknad som viktiga åtgärder framöver.
Läs vidare
Gå till Aktuellt
Rapporter
Svensk a-kassa allt sämre
Det hörs ibland i den offentliga debatten att de svenska socialförsäkringarna är de mest generösa i världen. Den bilden stämmer inte riktigt och i synnerhet inte när det handlar om a-kassan, vilket vi visar i den här rapporten. Sverige har halkat efter och det riskerar att allvarligt skada våra möjligheter att kunna ställa om i tider då det är helt nödvändigt att vi lyckas.
Läs vidare
Rapporter
Hur mår skyddsombuden?
I en undersökning riktad till TCO-förbundens skyddsombud har vi tagit reda på hur de upplever sina uppdrag. Vi har ställt frågor om situationen på den egna arbetsplatsen, om vilket stöd man får i uppdraget, hur man uppfattar arbetsgivarens kunskaper, vilka utbildningsbehoven är och om arbets- miljöarbetet under pandemin. Undersökningen omfattar närapå samtliga 32 000 skyddsombud i TCO:s 13 olika…
Läs vidare
Rapporter
Hur påverkas kvinnors och mäns inkomster när de får barn?
I rapporten Hur påverkas kvinnors och mäns inkomster när de får barn? har TCO tittat på inkomutvecklingen för män och kvinnor nio år efter barnafödandet i tio vanliga tjänstemannayrken.
Läs vidare
Rapporter
Från riskfaktorer till friskfaktorer
Den här rapporten fokuserar på långtidssjukskrivna tjänstemän: Vilka de är och hur deras arbetssituation har varit tiden innan sjukskrivningen. Resultaten i rapporten visar att de långtidssjukskrivna tjänstemännen tiden innan de blir sjukskrivna möter flera faktorer i sitt arbete som innebär en förhöjd risk för ohälsa. För TCO är det centralt att riskfaktorer blir till friskfaktorer – som i…
Läs vidare
Se alla rapporter
Arbetsvärlden
Arbetsvärlden är en webbtidning om arbetsmarknaden. Den ges ut av TCO och görs av en självständig redaktion.
Hitta ditt fackförbund
TCO påverkar politiken och samhällsutvecklingen för goda villkor i arbetslivet. Vi är 12 fackförbund med 1,2 miljoner medlemmar.
Använd filtret nedan för att hitta ditt fackförbund.