Vilken koppling finns det mellan planetens klimat och arbetsmiljö? På vilka sätt påverkar vårt användande av digitala verktyg det gränslösa arbetslivet? Vi söker svar på nya utmaningar liksom lär oss mer om återkommande arbetsmiljöfrågor såsom systematiskt arbetsmiljöarbete. På denna specialdesignade kurs får dina praktiska kunskaper och erfarenheter möta teorier och vetenskap för att sedan omvandlas till ny praxis.
ANTAGNINGEN FÖR DENNA KURSOMGÅNG ÄR AVSLUTAD. VÄLKOMMEN TILLBAKA NÄSTA ÅR MED DIN ANSÖKAN.
Studietid: 26 augusti - 9 december 2020.
Studierna bedrivs på kvartsfart.
Arbetslivet förändras och med det följer nya arbetsmiljöutmaningar. I denna kurs får du lära dig mer om vem som ska göra vad, alltså regler, aktörer och roller i arbetsmiljöarbetet. Här studerar vi arbetsmiljöfrågor på olika nivåer, från individ till organisation och även på samhällsnivå.
Ingår gör även frågor om rehabilitering, hälsofrämjande ledarskap och internationella arbetsmiljöfrågor. Du får även utveckla dina praktiska färdigheter och öva dig i att räkna på vinsterna med förebyggande arbetsmiljöarbete och argumentera för arbetsmiljöinsatser.
Under kursen presenterar vi även megatrender som har konsekvenser för arbetsmiljöfrågor. Exempelvis, vilken koppling finns mellan planetens ekologiska utmaningar och arbetsmiljö? Hur påverkar digitaliseringen arbetsmiljön? Och vilka demografiska förändringar påverkar arbetslivet?
Arbetsmiljö i nya tider syftar till att ge fördjupade teoretiska och praktiska färdigheter i arbetet med arbetsmiljöfrågor. I kursen ges även en introduktion i samhällsvetenskaplig teoribildning av relevans för arbetsmiljön. Delmomenten syftar till att bidra till ökad förståelse av relationen mellan arbetsmiljösystemet och megatrender som påverkar arbetsliv och arbetsmiljö. De olika momenten syftar även till att ge deltagarna praktisk kunskap i hur man kan analysera arbetsmiljöproblem och argumentera för arbetsmiljöinsatser.
Kursen vänder sig till förtroendevalda och förbundsanställda i TCO-förbunden med uppdrag och/eller arbetsuppgifter inom arbetsmiljöområdet.
Eftersom att det fortfarande råder en osäkerhet vad gäller rese- och mötesrestriktioner för hösten 2020 kommer Fackliga akademin att fortsätta att vara heldigitala åtminstone under augusti-oktober. Detta betyder att åtminstone det första och andra seminariet på kursen Arbetsmiljö i nya tider kommer att vara digitala. Om det är möjligt kommer det tredje seminariet att genomföras på Bergendal i Sollentuna (internat).
Studietakten motsvarar 25 procent av heltidsstudier. Innan seminarierna läser deltagarna den utvalda litteraturen. Examinationerna redovisas under seminarierna och ska i ett fall lämnas in i förväg. Mellan seminarierna kommer deltagarna eventuellt behöva komplettera förberedelser till examinationsuppgifterna.
För mer information om innehåll i respektive seminarium, examinationsuppgifterna och kurslitteratur läs kursbeskrivningen.
Datum för seminarierna 2020.
TCO Fackliga Akademi genomför i nära samverkan med Karlstads universitet denna högskolekurs. Kursledare är Dr Carin Håkansta från Arbetsvetenskap vid Karlstads universitet. Ett flertal gästföreläsare kommer också att ingå i programmet.
Avgiften är 27 000 kr plus moms per deltagare. Avgiften betalas vanligtvis av ditt förbund. I vissa fall kan din arbetsgivare stå för delar eller hela avgiften.
Ytterligare information om kursen lämnas av Ronny Tedestedt, för kontaktuppgifter se nedan, eller tco.fackliga.akademi(at)tco.se
Istället för att neka sjuka människor sjukpenning med hänvisning till fiktiva arbeten borde alla inblandade aktörer arbeta för att sjuka människor ges bästa möjliga rehabilitering, skriver vi i Expressen.
I stället för att neka sjuka människor sjukpenning med hänvisning till fiktiva arbeten borde alla inblandade aktörer arbeta för att sjuka människor ges bästa möjliga rehabilitering. 3,5 miljoner löntagare förutsätter nu att regeringen respekterar riksdagsmajoriteten och lägger fram en proposition på riksdagens bord, skriver Therese Svanström, tillsammans med Susanna Gideonsson och Göran Arrius i Expressen.
Arbetsmarknadens parter är helt eniga om att minimilönedirektivet utgör ett allvarligt hot mot vår svenska kollektivavtalsmodell. Regeringens agerande i frågan har inte varit tillräckligt kraftfullt så i ett öppet brev till statsministern och arbetsmarknadsministern framför man nu sina förväntningar.
Arbetsmarknadsminister Eva Nordmark meddelade under torsdagsförmiddagen att regeringen avser att gå vidare med parternas lösningar och inte den så kallade Las-utredningens förslag. TCO välkomnar beskedet.
Pandemin har stor inverkan på människors liv och på ekonomin. Stimulanserna, i tillägg till krisåtgärder som korttidspermittering och omsättningsstöd, bör utformas så att de både upprätthåller efterfrågan i ekonomin och underlättar den strukturomvandling som pågår, skriver företrädare för Forum för Omställning, Susanne Ackum, Göran Arrius, Marcus Wallenberg, Therese Svanström med flera.
När Forum jämställdhet går av stapeln 2-3 februari 2021 är TCO med ordförande Therese Svanström självklart med. Jämställdhetsfrågor är något som genomsyrar alla områden som TCO jobbar med, från arbetsmiljö och trygghetssystem till EU-politik och skattefrågor.
EU-kommissionen presenterade idag ett direktivförslag om minimilöner. Förslaget är inte lika långtgående som befarats, men bedömningen är fortfarande att det nya förslaget riskerar att allvarligt skada partsmodellen om det genomförs. TCO uppmanar Sveriges regering att agera kraftfullt i EU för att förhindra lagförslaget.
Förbättrad tillgång till högre utbildning i hela landet är inte bara en central fråga för TCO – det är också en fråga som blir än viktigare när arbetsmarknaden förändras i snabb takt. Det är därför oroande att tillgängligheten till högre utbildning utanför lärosätenas huvudorter tycks ha minskat under senare tid.
Läs vidare
Vår ekonomi och arbetsmarknad är i konstant förändring. Coronakrisen har ställt vår förmåga att hänga med i utvecklingen på sin spets. Vår rapport ”Vidareutbildning, varför och för vad? visar att behovet av vidareutbildning och kompetensutveckling är stort. Något det var redan före pandemin. Vi har också flera konkreta förslag på hur förutsättningarna för omställning kan bli bättre för alla…
Läs vidare
Den ekonomiska tryggheten vid arbetslöshet har stor betydelse både för individen och för samhället. I dag består den tryggheten av många olika försäkringar. I den här rapporten går vi igenom utvecklingen av arbetslöshetsförsäkringen - a-kassan - och andra försäkringar sedan 1980 och fram till idag.
Läs vidare
Hinner tjänstemännen med både arbete och föräldraskap? Hur viktigt är det att arbetet är föräldravänligt och hur ser arbetssituationen faktiskt ut? Vilka konsekvenser får det att det oftast är kvinnor som anpassar arbetslivet efter familjelivet? Det är några av frågorna som tas upp i den här rapporten.
Läs vidare
Arbetsvärlden är en webbtidning om arbetsmarknaden. Den ges ut av TCO och görs av en självständig redaktion.
TCO är en centralorganisation för 13 fackförbund som tillsammans har 1,4 miljoner medlemmar.
Använd filtret nedan för att hitta ditt fackförbund.
