3. Tre förslag till resurstilldelning för vidareutbildning inom högskolan

15 MARS 2017, 11:00 - 11:45, MÄLARSALEN

Allt fler välutbildade yrkesverksamma behöver fylla på med ny kunskap när digitalisering och automatisering förändrar arbetsuppgifter och skakar om hela branscher. Samtidigt minskar högskolans utbud av omställningskurser. Resurstilldelningssystemet bedöms ofta som en orsak.

Människor i karriären behöver mer utbildning – nu. Utbildning som arbetsgivare inte kan ge dem. Därför måste det bli möjligt för högskolan att skapa utbildningar för yrkesverksamma som vill fylla på med kunskap.

Här berättar Samuel Engblom, samhällspolitisk chef på TCO, om tre förslag till resurstilldelning för att vidga högskolans vidareutbildningsutbud samt bakgrunden till dem.

Tillsammans med Erik Arroy har Samuel Engblom skrivit en rapport på ämnet – ” Återkommande utveckling - Förslag till ett omställningsuppdrag för högskolan” – som finns att ladda ner här.

Dela

Medverkande

Samuel Engblom

samhällspolitisk chef, TCO

Anders Söderholm

Generalsekreterare, Sveriges Universitets- och Högskoleförbund

Amelie von Zweigbergk

Chef Industriell utveckling, Teknikföretagen

Ann Fritzell

Tidigare chefsutredare på Sveriges universitetslärarförbund

Elaine Eksvärd, moderator

Hitta ditt fackförbund

Använd filtret nedan för att hitta ditt fackförbund